JobStreet.com vừa nâng tầm quy trình tìm việc trực tuyến của ứng viên bằng việc
bổ sung chức năng thông báo “hồ sơ đã được xem” và “lời mời phỏng vấn việc làm”
trên ứng dụng điện thoại JobStreet.com Mobile App.
Người dùng chuộng kênh tìm việc trực tuyến
Xu hướng tìm việc của người lao động đã có sự thay đổi rõ rệt từ những kênh
truyền thống như báo chí, trung tâm việc làm … sang các kênh mạng việc làm trực
tuyến. Khảo sát của JobStreet.com về hành vi tìm việc của người lao động cho
thấy có đến hơn 80% tìm việc qua mạng việc làm, 16% tìm việc qua thông tin trực
tiếp từ nhà tuyển dụng, chỉ có 2% quan tâm tìm việc qua báo chí và những kênh
truyền thống khác bởi tìm việc qua mạng có thể giúp tiết kiệm nhiều thời gian và
công sức.
Tuy nhiên, vẫn còn tồn tại một số lý do khiến ứng viên không đến được các buổi
phỏng vấn việc làm bởi họ bỏ sót những email mời phỏng vấn, hoặc họ quên mất
lịch phỏng vấn, không kịp thời hồi đáp nhà tuyển dụng và lỡ mất cơ hội việc làm.
Phát triển cùng với xu hướng trực tuyến là tỉ lệ tăng trưởng mạnh trong việc sử
dụng điện thoại thông minh (smartphone) tại Việt Nam. Năm 2014, theo kết quả
nghiên cứu Hành vi trực tuyến của người tiêu dùng do Google và TNS thực hiện cho
thấy thị trường điện thoại thông minh trong nước đã tăng từ 20% lên mức 36% chỉ
trong vòng 1 năm.
Nâng tâm quy trình tìm việc trực tuyến
Để phục vụ 15 triệu ứng viên và hơn 300,000 nhà tuyển dụng trên khắp khu vực
Đông Nam Á một cách tốt nhất, JobStreet.com, mạng việc làm trực tuyến số 1 Đông
Nam Á đã là công ty đầu tiên giới thiệu ứng dụng tìm việc trên di động -
JobStreet.com Mobile App, giúp kết nối nhân tài hàng đầu đến với những công ty
hàng đầu trong toàn khu vực.
Để hỗ trợ tối đa ứng viên trong quá trình tìm việc, JobStreet.com đã nâng tầm
quy trình tìm việc trực tuyến bằng cách bổ sung chức năng thông báo “hồ sơ đã
được xem” và “lời mời phỏng vấn việc làm” trên JobStreet.com Mobile App.
|
Khi sử dụng ứng dụng JobStreet.com Mobile App, ứng viên sẽ có thể nhận được
thông báo về quá trình ứng tuyển của mình mọi lúc mọi nơi, ngay khi hồ sơ việc
làm của họ được nhà tuyển dụng xem qua. Điều này sẽ thêm nhiều động lực cho ứng
viên, để họ có thể chủ động hơn trong quá trình ứng tuyển và tiến lại gần hơn
với việc làm mà họ khát khao.
“Tính năng thông báo trạng thái đơn ứng tuyển của ứng dụng JobStreet.com Mobile
App đã giúp tôi chủ động hơn trong kế hoạch cũng như quá trình tìm việc,” Phương
Anh, Ngân hàng Vietinbank sau khi sử dụng thử đã chia sẻ.
Hơn thế nữa, những tính năng này còn có thể hỗ trợ tăng tính tương tác giữa nhà
tuyển dụng và ứng viên. Đặc biệt khi nhà tuyển dụng sử dụng hệ thống
JobStreet.com để lên lịch phỏng vấn, ứng viên có thể ngay lập tức nhận được
thông báo và trả lời nhà tuyển dụng thông qua ứng dụng di động JobStreet.com.
Tuy nhiên, tính năng thông báo của ứng dụng điện thoại di động JobStreet.com mới
chỉ có trên các thiết bị iOS và sẽ sớm có trên các thiết bị di động Android.
Bên cạnh đó, tính năng “so sánh người cùng ứng tuyển” cũng được tích hợp trên
ứng dụng di động JobStreet.com vào thời điểm này. Đây là tính năng giúp ứng viên
biết được số người ứng tuyển cùng vị trí việc làm với họ, đồng thời cho phép so
sánh năng lực dựa trên các tiêu chí về vị trí công việc, mức lương mong muốn,
kinh nghiệm, trình độ học vấn và lĩnh vực chuyên môn.
“Việc ra mắt những tính năng mới trên ứng dụng di động cho thấy nỗ lực của
JobStreet.com khi không ngừng sáng tạo, tìm tòi để mang đến người dùng những
dịch vụ tốt hơn trước. Chúng tôi đã cải thiện quy trình ứng tuyển việc làm nhằm
giúp ứng viên có được công việc mà họ khát khao một cách nhanh nhất, đồng thời
giúp nhà tuyển dụng có được những nhân tài nghiêm túc và phù hợp,” Suresh Thiru,
Giám đốc Điều hành của JobStreet.com cho biết.
Tải ứng dụng JobStreet.com Mobile App tại đây: http://www.jobstreet.vn/mobile-app/
JobStreet.com (www.jobstreet.com) là mạng quảng cáo việc làm số 1 Đông Nam Á hiện đang có mặt tại Malaysia, Singapore, Philippines, Indonesia, Japan và Việt Nam. JobStreet.com hiện phục vụ hơn 300.000 công ty và hơn 13.000.000 lượt ứng viên trên toàn Đông Nam Á. |
V.N.Minh