Chủ tịch UBND Hà Nội cho rằng cần có cơ chế huy động nguồn lực là đội ngũ chuyên gia, thậm chí là lãnh đạo thành phố, tham gia và đảm bảo hiệu quả của công tác quy hoạch.
Ngày 3/10, Ban Chấp hành (BCH) Đảng bộ Hà Nội đã khai mạc hội nghị lần thứ sáu để xem xét 4 chương trình công tác lớn còn lại.
Đó là những chương trình có ý nghĩa quan trọng đối với thành trên các lĩnh vực: Quy hoạch, xây dựng, quản lý và phát triển đô thị; cải cách hành chính, nâng cao trách nhiệm, chất lượng phục vụ của đội ngũ cán bộ, công chức; đấu tranh phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí; phát triển văn hóa - xã hội, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Thủ đô, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh.
Cán bộ quy hoạch không thiếu nhưng yếu
Chương trình “Đẩy mạnh công tác quy hoạch, xây dựng, quản lý và phát triển đô thị” đặt mục tiêu đến năm 2015, Hà Nội sẽ được phủ kín cơ bản các quy hoạch (quy hoạch chung, quy hoạch xây dựng vùng, huyện, quy hoạch phân khu, quy hoạch nông thôn mới, quy hoạch chuyên ngành: hạ tầng kỹ thuật, y tế, giáo dục, thương mại, công nghiệp, du lịch, quảng cáo).
Tuy trong giai đoạn 2006 - 2010, số lượng và chất lượng các quy hoạch đều tăng, nhưng Ban chỉ đạo chương trình đánh giá công tác quy hoạch vẫn còn nhiều hạn chế.
Một số công trình triển khai còn chậm, quy hoạch xây dựng, nhất là xây dựng chi tiết còn thiếu, các khu đô thị mới quy hoạch chưa đồng bộ, chưa tạo lập được hình ảnh đô thị đặc trưng cho thủ đô. Sự khớp nối giữa hạ tầng kỹ thuật, hạ tầng xã hội giữa các đồ án, dự án phát triển đô thị với nhau, giữa các địa phương còn thiếu đồng bộ, nhất là sau khi địa giới hành chính được mở rộng...
Trong nhiều nguyên nhân dẫn đến tồn tại kể trên, vấn đề năng lực trình độ bộ máy quản lý đô thị, đội ngũ cán bộ làm công tác quy hoạch là một nguyên nhân được rất nhiều đại biểu đề cập.
Ông Vũ Đức Bảo, Bí thư Quận ủy Long Biên cho rằng, cần có giải pháp cho vấn đề quản lý và thực hiện quy hoạch ở cơ sở vì hiện nay nhiều quận, huyện, phường, xã thiếu cán bộ quản lý về chuyên môn này.
Bí thư Quận ủy Cầu Giấy Lê Văn Luân cũng cho rằng, hiện nay đội ngũ cán bộ khá đông nhưng kiến thức quy hoạch còn rất yếu. Do vậy cần có chọn lọc, bổ sung và điều chỉnh để tập trung đủ điều kiện, con người thực hiện và cần có sự hướng dẫn ở các cơ quan chuyên ngành quy hoạch thành phố.
Chủ tịch UBND huyện Thạch Thất Nguyễn Doãn Hoàn nói, trong vòng 5 năm tới, Hà Nội phải triển khai quy hoạch tại 29 quận, huyện, thị xã. Thực tế, các quận, huyện thuộc Hà Tây cũ chưa có quy hoạch nên đây là một khó khăn trong việc thực hiện triển khai công tác quy hoạch.
Theo ông Hoàn, sau khi có quy hoạch chung thì một loạt vấn đề khó khăn đặt ra. Trong đó có vấn đề nhân lực để thực hiện quy hoạch.
Còn theo Bí thư Huyện ủy Phúc Thọ, việc kêu gọi đội ngũ làm tư vấn quy hoạch thật sự khó khăn. Đề nghị Thành phố cần rà soát đội ngũ tư vấn, có kế hoạch chỉ định giao cho các doanh nghiệp giúp các quận, huyện làm quy hoạch. Đối với 5 đô thị vệ tinh lớn nên thuê tư vấn nước ngoài làm khớp nối.
Chủ tịch UBND Thành phố Hà Nội Nguyễn Thế Thảo đồng ý với ý kiến nêu việc cần có các chuyên gia nước ngoài tham gia công tác quy hoạch. Tuy nhiên ông Thảo cũng cho rằng, Hà Nội sẽ phải xác định nguồn nội lực là chính.
“Vấn đề đặt ra là cần có cơ chế để huy động nguồn lực là đội ngũ chuyên gia, thậm chí là lãnh đạo thành phố tham gia công tác quy hoạch và đảm bảo hiệu quả của công tác này”, ông Thảo nói.
Thời gian tới, thành phố có chủ trương mở lớp bồi dưỡng ngắn hạn cho các quận, huyện về quản lý đô thị, đồng thời, sẽ đào tạo cán bộ nguồn về quản lý và phát triển đô thị đối với lãnh đạo đô thị các cấp, đặc biệt cán bộ các sở, ngành và địa phương.
Theo TTXVN, Cổng TTĐT Chính phủ
Ngày 3/10, Ban Chấp hành (BCH) Đảng bộ Hà Nội đã khai mạc hội nghị lần thứ sáu để xem xét 4 chương trình công tác lớn còn lại.
Đó là những chương trình có ý nghĩa quan trọng đối với thành trên các lĩnh vực: Quy hoạch, xây dựng, quản lý và phát triển đô thị; cải cách hành chính, nâng cao trách nhiệm, chất lượng phục vụ của đội ngũ cán bộ, công chức; đấu tranh phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí; phát triển văn hóa - xã hội, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Thủ đô, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh.
Cán bộ quy hoạch không thiếu nhưng yếu
Chương trình “Đẩy mạnh công tác quy hoạch, xây dựng, quản lý và phát triển đô thị” đặt mục tiêu đến năm 2015, Hà Nội sẽ được phủ kín cơ bản các quy hoạch (quy hoạch chung, quy hoạch xây dựng vùng, huyện, quy hoạch phân khu, quy hoạch nông thôn mới, quy hoạch chuyên ngành: hạ tầng kỹ thuật, y tế, giáo dục, thương mại, công nghiệp, du lịch, quảng cáo).
|
| Chủ tịch UBND Hà Nội: Phải xác định nguồn cán bộ từ nội lực là chính. Ảnh: Cổng TTĐT Chính phủ |
Một số công trình triển khai còn chậm, quy hoạch xây dựng, nhất là xây dựng chi tiết còn thiếu, các khu đô thị mới quy hoạch chưa đồng bộ, chưa tạo lập được hình ảnh đô thị đặc trưng cho thủ đô. Sự khớp nối giữa hạ tầng kỹ thuật, hạ tầng xã hội giữa các đồ án, dự án phát triển đô thị với nhau, giữa các địa phương còn thiếu đồng bộ, nhất là sau khi địa giới hành chính được mở rộng...
Trong nhiều nguyên nhân dẫn đến tồn tại kể trên, vấn đề năng lực trình độ bộ máy quản lý đô thị, đội ngũ cán bộ làm công tác quy hoạch là một nguyên nhân được rất nhiều đại biểu đề cập.
Ông Vũ Đức Bảo, Bí thư Quận ủy Long Biên cho rằng, cần có giải pháp cho vấn đề quản lý và thực hiện quy hoạch ở cơ sở vì hiện nay nhiều quận, huyện, phường, xã thiếu cán bộ quản lý về chuyên môn này.
Bí thư Quận ủy Cầu Giấy Lê Văn Luân cũng cho rằng, hiện nay đội ngũ cán bộ khá đông nhưng kiến thức quy hoạch còn rất yếu. Do vậy cần có chọn lọc, bổ sung và điều chỉnh để tập trung đủ điều kiện, con người thực hiện và cần có sự hướng dẫn ở các cơ quan chuyên ngành quy hoạch thành phố.
Chủ tịch UBND huyện Thạch Thất Nguyễn Doãn Hoàn nói, trong vòng 5 năm tới, Hà Nội phải triển khai quy hoạch tại 29 quận, huyện, thị xã. Thực tế, các quận, huyện thuộc Hà Tây cũ chưa có quy hoạch nên đây là một khó khăn trong việc thực hiện triển khai công tác quy hoạch.
Theo ông Hoàn, sau khi có quy hoạch chung thì một loạt vấn đề khó khăn đặt ra. Trong đó có vấn đề nhân lực để thực hiện quy hoạch.
Còn theo Bí thư Huyện ủy Phúc Thọ, việc kêu gọi đội ngũ làm tư vấn quy hoạch thật sự khó khăn. Đề nghị Thành phố cần rà soát đội ngũ tư vấn, có kế hoạch chỉ định giao cho các doanh nghiệp giúp các quận, huyện làm quy hoạch. Đối với 5 đô thị vệ tinh lớn nên thuê tư vấn nước ngoài làm khớp nối.
Chủ tịch UBND Thành phố Hà Nội Nguyễn Thế Thảo đồng ý với ý kiến nêu việc cần có các chuyên gia nước ngoài tham gia công tác quy hoạch. Tuy nhiên ông Thảo cũng cho rằng, Hà Nội sẽ phải xác định nguồn nội lực là chính.
“Vấn đề đặt ra là cần có cơ chế để huy động nguồn lực là đội ngũ chuyên gia, thậm chí là lãnh đạo thành phố tham gia công tác quy hoạch và đảm bảo hiệu quả của công tác này”, ông Thảo nói.
Thời gian tới, thành phố có chủ trương mở lớp bồi dưỡng ngắn hạn cho các quận, huyện về quản lý đô thị, đồng thời, sẽ đào tạo cán bộ nguồn về quản lý và phát triển đô thị đối với lãnh đạo đô thị các cấp, đặc biệt cán bộ các sở, ngành và địa phương.
Theo TTXVN, Cổng TTĐT Chính phủ
.svg){kind=icon}
