Đang mang thai, lao động nữ vẫn bị xử lý kỷ luật?

 - Một bạn đọc gửi câu hỏi nhờ luật sư tư vấn, hiện bạn đang trong thời gian mang thai. Tuy nhiên do vi phạm nội quy công ty mà bạn đọc có nguy cơ bị xử lý kỷ luật. Vậy trong trường hợp này thì công ty có thể xử lý kỷ luật lao động nữ không? Nhờ luật sư tư vấn thêm các quyền lợi của lao động nữ.

 

Ban Bạn đọc đã xây dựng một trắc nghiệm nho nhỏ để bạn đọc thực hiện và nắm rõ hơn về vấn đề này.

Ban Bạn đọc

 
 

Tin liên quan