Các câu hỏi phỏng vấn có phần "kỳ quặc" lại thực sự phát huy tác dụng đối với Google. Các công ty khác thì cần hiểu vì sao gã công nghệ khổng lồ này có thể áp dụng chúng một cách thông minh và khôn khéo khi tuyển dụng.