- Nhân viên điện lực EVN Vĩnh Hải (TP. Nha Trang) phải sử dụng dịch vụ cho EVN Telecom Vĩnh Hải tối thiểu 50.000 VNĐ/tháng, nếu không sẽ bị cắt giảm hệ số lương “năng suất chất lượng”.
Điện lực Vĩnh Hải, thuộc Công ty cổ phần Điện lực Khánh Hòa, mới đây đã ra “thông báo liên tịch”, quy định kể từ tháng 6-2011 bắt buộc mỗi cán bộ, công nhân viên (CBCNV) phải nạp tiền ít nhất 50.000 đồng/tháng để sử dụng dịch vụ điện thoại di động trả trước của Công ty thông tin viễn thông điện lực (EVN Telecom).
Thông báo của Điện lực Vĩnh Hải nêu rõ: Kể từ tháng 6 năm 2011, CBCNV sử dụng điện thoại di động trả trước (mạng EVN Telecom) phải mua thẻ nạp tiền ít nhất là 50.000 đồng/tháng tại quầy giao dịch Viễn thông Điện lực Vĩnh Hải.
Như vậy, Điện lực Vĩnh Hải không chỉ buộc người lao động phải sử dụng dịch vụ của EVN Telecom hàng tháng mà còn chỉ định phải mua thẻ nạp tiền tại quầy giao dịch của Viễn thông Vĩnh Hải.
Để giám sát hình thức “cưỡng chế” sử dụng dịch vụ cho EVN Telecom hàng tháng, thông báo liên tịch này còn bắt buộc CBCNV phải nộp lại hóa đơn mua thẻ điện thoại EVN Telecom cho đơn vị đang công tác. Để việc thực hiện đạt hiệu quả cao, thông báo liên tịch quy định ai không thực hiện sẽ bị cắt giảm lương năng suất chất lượng (NSCL): “CBCNV nào trong tháng có mức cước Viễn thông Điện lực dưới 50.000 đồng/tháng sẽ giảm hệ số NSCL còn 0,9”.
Một số công nhân của Điện lực Vĩnh Hải - Công ty cổ phần Điện lực Khánh Hòa bức xúc cho rằng qui định của Điện lực Vĩnh Hải tại “thông báo liên tịch” kể trên không chỉ là kiểu “cấu kết kinh doanh” mà còn áp đặt, xâm phạm đến quyền lợi của người lao động. Qui định đó chẳng khác gì một kiểu dùng quyền hành để “bóc lột” tiền lương hàng tháng của công nhân.
Nam Quốc
>>Mật khẩu "khủng" vẫn bị phá trong nháy mắt
>>Hacker Trung Quốc ‘tấn công’ Mỹ
>>Kẻ trộm laptop bị “vạch trần” vì ứng dụng webcam
>>Hacker Trung Quốc ‘tấn công’ Mỹ
>>Kẻ trộm laptop bị “vạch trần” vì ứng dụng webcam
Điện lực Vĩnh Hải, thuộc Công ty cổ phần Điện lực Khánh Hòa, mới đây đã ra “thông báo liên tịch”, quy định kể từ tháng 6-2011 bắt buộc mỗi cán bộ, công nhân viên (CBCNV) phải nạp tiền ít nhất 50.000 đồng/tháng để sử dụng dịch vụ điện thoại di động trả trước của Công ty thông tin viễn thông điện lực (EVN Telecom).
Thông báo liên tịch ép buộc CBCNV mua thẻ điện thoại di động EVN Telecom của Điện lực Vĩnh Hải (Nha Trang, Khánh Hòa). Ảnh: N.Quốc |
Như vậy, Điện lực Vĩnh Hải không chỉ buộc người lao động phải sử dụng dịch vụ của EVN Telecom hàng tháng mà còn chỉ định phải mua thẻ nạp tiền tại quầy giao dịch của Viễn thông Vĩnh Hải.
Để giám sát hình thức “cưỡng chế” sử dụng dịch vụ cho EVN Telecom hàng tháng, thông báo liên tịch này còn bắt buộc CBCNV phải nộp lại hóa đơn mua thẻ điện thoại EVN Telecom cho đơn vị đang công tác. Để việc thực hiện đạt hiệu quả cao, thông báo liên tịch quy định ai không thực hiện sẽ bị cắt giảm lương năng suất chất lượng (NSCL): “CBCNV nào trong tháng có mức cước Viễn thông Điện lực dưới 50.000 đồng/tháng sẽ giảm hệ số NSCL còn 0,9”.
Một số công nhân của Điện lực Vĩnh Hải - Công ty cổ phần Điện lực Khánh Hòa bức xúc cho rằng qui định của Điện lực Vĩnh Hải tại “thông báo liên tịch” kể trên không chỉ là kiểu “cấu kết kinh doanh” mà còn áp đặt, xâm phạm đến quyền lợi của người lao động. Qui định đó chẳng khác gì một kiểu dùng quyền hành để “bóc lột” tiền lương hàng tháng của công nhân.
Trả lời báo Thanh Niên, ông Nguyễn Kim Hoàng, Phó Tổng giám đốc Công ty CP Điện lực Khánh Hòa, cho biết công ty chỉ có chủ trương khuyến khích cán bộ, công nhân viên trong ngành sử dụng điện thoại di động mạng EVN Telecom. Việc Điện lực Vĩnh Hải đưa ra quy định giảm hệ số thưởng như trên là không đúng. |
Nam Quốc