Chủ tịch Trương Gia Bình: Lột xác hoặc thất bại!

Chủ tịch HĐQT FPT Trương Gia Bình sinh ngày 19/5/1956. Ngày 13/9/1988, ông Bình đã cùng với 12 nhà khoa học khác của Việt Nam vượt qua nhiều khó khăn để thành lập ra Công ty Công nghệ Thực phẩm FPT, tiền thân của Công ty cổ phần FPT. Năm 1998, sau 10 năm thành lập, FPT khẳng định vị trí số một trên thị trường Tin học của các ngành kinh doanh này và cũng là nhà cung cấp dịch vụ Internet đầu tiên của Việt Nam.

Trong quãng thời gian trên, ông Bình học hỏi rất nhiều mô hình tổ chức và quản lý của các Công ty công nghệ hàng đầu, áp dụng những điểm phù hợp vào FPT. Nổi bật là việc lập và bảo vệ kinh doanh, check point nhân viên và xây dựng một hệ thông tin bảo đảm kiểm soát hiệu quả kinh doanh (Balance và FIFA).

Thành công tại thị trường trong nước, nhưng ông chưa có ý định hưởng thụ và đã thuyết phục được hầu hết các cộng sự của mình có chung ý chí đó. Năm 1999, FPT chuyển sang toàn cầu hóa với việc tham gia xuất khẩu phần mềm.

Đầu năm 2000, FPT là Công ty Tin học đầu tiên đạt chứng chỉ ISO-9001. Cũng năm 2000, triển khai thành công hệ kế toán Solomon theo chuẩn ERP quốc tế, hệ FIFA/MIS của FPT trở thành hệ thông tin doanh nghiệp tốt nhất tại Việt Nam. Năm 2002, doanh số FPT vượt 100 triệu USD; năm 2003 vươn lên trở thành nhà cung cấp điện thoại di động lớn nhất tại Việt Nam. Năm 2002, FPT trở thành Công ty cổ phần, sau đó tập đoàn hóa.

Dưới sự dẫn dắt của ông Trương Gia Bình, FPT đã trở thành Công ty CNTT và viễn thông hàng đầu của Việt Nam và đang nỗ lực để trở thành một Công ty mang tầm vóc quốc tế. FPT hiện có hơn 25.000 nhân viên, hiện diện tại 19 quốc gia trên thế giới. Năm 2015, doanh thu toàn FPT năm 2015 ước đạt 40.002 tỷ đồng và lợi nhuận trước thuế ước đạt 2.851 tỷ đồng.

Không chỉ là nhà lãnh đạo doanh nghiệp, ông Trương Gia Bình còn là người tâm huyết với đất nước và có ảnh hưởng đến các chính sách của Chính phủ trong việc phát triển ngành CNTT ở Việt Nam. Sau 27 năm thành lập, dưới sự lãnh đạo của ông, FPT đã mang CNTT-VT đóng góp vào sự thành công của nhiều ngành kinh tế xã hội trọng yếu của quốc gia như dịch vụ hành chính công; tài chính - ngân hàng; viễn thông, giao thông, y tế, giáo dục…

Chia sẻ về quan điểm kinh doanh, ông Bình cho biết: “Tôi có một niềm tin rằng sức mạnh là do phát huy tối đa được năng lực của mỗi người trong tập thể vì một mục tiêu chung. Nếu có yếu tố đó, tôi tin không có trở ngại nào cản trở được bước tiến của FPT”.

Theo nhận định của ông Bình, năm 2016 và các năm tiếp theo được coi là những năm điểm ngoặt của FPT. Có 2 kịch bản có thể xảy ra: Kịch bản thứ nhất là FPT sẽ lột xác, vươn lên trở thành tập đoàn toàn cầu với quy mô 100.000 nhân viên; Kịch bản thứ hai, FPT không đủ năng lực để nắm bắt cơ hội và thất bại. Chính vì vậy, thông điệp năm 2016 được FPT đưa ra là: “Đổi mới để tăng trưởng”. Đầu tiên là mỗi người, mỗi bộ phận và cả tập đoàn đều phải thay đổi.

Cụ  thể, bốn thay đổi lớn của FPT trong thời gian tới theo chia sẻ của Chủ tịch Trương Gia Bình, bao gồm: Thứ nhất, về mặt chính sách, FPT đã, đang và sẽ tiếp tục phát triển một môi trường mà mỗi người có thể phát huy tốt nhất năng lực của mình để đóng góp cho sự tăng trưởng. Ngoài ra, FPT sẽ đẩy mạnh nhiều chính sách để thu hút người tài trong và ngoài nước; Thứ hai, FPT sẽ liên tục cải tiến về mô hình tổ chức, mô hình kinh doanh để bắt kịp các cơ hội và các thay đổi đang đến; Thứ ba, FPT sẽ thúc đẩy ứng dụng 2 xu hướng công nghệ toàn cầu là S.M.A.C và IoT trong tất cả các hoạt động; Thứ tư, các cá nhân FPT phải liên tục học hỏi, phát huy hết năng lực bản thân, đóng góp vào tăng trưởng chung của tập đoàn. “Cá nhân tôi, với cương vị Chủ tịch, sẽ là người “đứng mũi chịu sào” cho những thay đổi này”, ông Bình nhấn mạnh.

TGĐ Bùi Quang Ngọc: Toàn cầu hóa tiếp tục là "chìa khóa" của FPT

Ông Bùi Quang Ngọc sinh ngày 12/3/1956. Ông tốt nghiệp Khoa Toán, Đại học Tổng hợp Kishinhov (Cộng hoà Moldova) năm 1979 và bảo vệ luận án tiến sĩ về Cơ sở dữ liệu tại Đại học Grenoble (Pháp) năm 1986. Từ năm 1986 - 1995, ông là giảng viên khoa Toán - Tin trường Đại học Bách Khoa Hà Nội.

Năm 1988, ông Ngọc là một trong 13 thành viên sáng lập của FPT và là lãnh đạo đầu tiên phụ trách mảng CNTT của FPT, tiền thân của các công ty thành viên quan trọng như FPT IS, FPT Software, FPT Telecom, FPT Trading.

Năm 2002, ông Bùi Quang Ngọc trở thành Phó Chủ tịch HĐQT FPT. Là một nhà quản trị xuất sắc của FPT, ông Ngọc là người triển khai xây dựng và tiên phong trong việc hiện đại hóa hệ thống quản trị FPT, đảm bảo mọi hoạt động của Tập đoàn hiệu quả và chuẩn xác, theo đúng các quy chuẩn chất lượng quốc tế.

Tháng 7/2013, ông Bùi Quang Ngọc trở thành Tổng Giám đốc tập đoàn FPT. Dưới sự dẫn dắt của ông, từ năm 2013 đến nay, FPT đã ghi nhận những bước biến chuyển và dấu mốc lớn. Năm 2015, lần đầu tiên, tất cả các công ty thành viên của tập đoàn này đều có doanh thu từ nước ngoài. Tốc độ tăng trưởng doanh thu từ thị trường nước ngoài của FPT năm 2015 đạt 41%. Cũng lần đầu tiên, FPT hoàn thành một thương vụ M&A tại châu Âu, mở ra một cơ hội đầu tư mới.

Về quản trị, hệ thống thẻ điểm cân bằng mà ông Ngọc dày công xây dựng đã được triển khai đến cấp độ công ty “cháu”. Điều này đã giúp một tập đoàn với nhiều công ty thành viên, kinh doanh trong nhiều lĩnh vực khác nhau như FPT tập trung được nguồn lực vào một hướng.

Về quan điểm kinh doanh, sau nhiều năm lăn lộn trên thương trường và giữ nhiều vị trí quản lý khác nhau tại FPT, ông Bùi Quang Ngọc quan niệm: một nhà quản trị giỏi phải là người có tính hệ thống, biết bao quát, có tầm nhìn chiến lược và luôn có giải pháp để thực thi chiến lược. Bên cạnh đó, người làm quản trị giỏi cũng cần phải có kỹ năng quản lý như sử dụng người; hoạch định mục tiêu và kiên định theo đuổi bằng những biện pháp thích hợp khác nhau.

Nhìn nhận cơ hội và thách thức đối với FPT trong năm 2016, ông Bùi Quang Ngọc cho rằng, sẽ có những thay đổi trong thị trường ICT tại Việt Nam, trong đó phương thức cho thuê dịch vụ sẽ lấn mạnh sang hình thức mua sắm. Do đó, FPT cần thay đổi để nhanh chóng thích nghi với xu thế chuyển dịch này. Bên cạnh đó, toàn cầu hóa sẽ thực sự được triển khai với FPT Telecom, FPT Online, trong khi FPT IS, FPT Software tiếp tục mở rộng kinh doanh.

“Toàn cầu hóa, công nghệ và giải pháp tiếp tục là chìa khóa cho FPT tại thị trường Việt Nam và quốc tế. Đáp ứng đủ nguồn nhân lực cho những phát triển này vẫn là thách thức lớn cho FPT”, ông Ngọc chia sẻ.

FPT cho biết, với động lực tăng trưởng chính là khối công nghệ và phân phối - bán lẻ, đồng thời tiếp tục tập trung đầu tư mạnh mẽ vào hạ tầng của khối Viễn thông và các hoạt động nghiên cứu phát triển, Hội đồng quản trị FPT đã phê duyệt kế hoạch kinh doanh năm 2016 với doanh thu dự kiến đạt 45.796 tỷ đồng, tăng 14,5% so với năm 2015. Lợi nhuận trước thuế dự kiến đạt 3.151 tỷ đồng, tăng 10,5%.