-  Khi tôi chấm dứt họp đồng, thì tôi được hưởng chế độ như thế nào? Trợ cấp một lần được không?

TIN BÀI KHÁC

Tôi sinh năm 1960, hiện đang công tác tại một Công ty nhà nước, thời gian tham gia đóng BHXH từ tháng 10/1983 đến hết tháng 10/2013 tổng cộng là 30 năm. Từ tháng 12/2006 tôi hưởng lương bậc 7/7 hệ số 4.80, hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Như vậy khi tôi chấm dứt họp đồng, thì tôi được hưởng chế độ như thế nào? Trợ cấp một lần được không ? Hay phải đúng tuổi hưu mới giải quyết, xin quý cơ quan tư vấn giúp tôi. Vì tôi chấm dứt hợp đồng lao động, là để đoàn tụ gia đình, ra nước ngoài định cư.

{keywords}
(Ảnh minh họa)

Luật sư tư vấn:

Khoản 1 Điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006 (Luật BHXH năm 2006) quy định người lao động quy định tại các Điểm a, b, c và e Khoản 1 Điều 2 của Luật BHXH được hưởng bảo hiểm xã hội một lần khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại khoản 1 Điều 50 của Luật BHXH năm 2006 mà chưa đủ hai mươi năm đóng bảo hiểm xã hội;

b) Suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên mà chưa đủ hai mươi năm đóng bảo hiểm xã hội;

c) Sau một năm nghỉ việc nếu không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội và có yêu cầu

d) Ra nước ngoài để định cư.

Theo quy định trên, vì bác muốn chấm dứt hợp đồng lao động (thôi việc), để ra nước ngoài định cư. Do đó, bác sẽ được hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo quy định tại Điểm d Khoản 1 Điều 55 Luật BHXH năm 2006, với mức hưởng theo quy định tại Điều 56 Luật BHXH năm 2006 như sau: “Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, cứ mỗi năm tính bằng 1,5 tháng mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội.”

Luật sư Nguyễn Hồng Bách - Công ty luật hợp danh Hồng Bách và cộng sự

Bạn đọc muốn gửi các câu hỏi thắc mắc về các vấn đề pháp luật, xin gửi về địa chỉ banbandoc@vietnamnet.vn (Xin ghi rõ địa chỉ, số điện thoại để chúng tôi tiện liên hệ).