Tại họp báo Chính phủ vào chiều tối 5/5, Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Duy Thăng trả lời câu hỏi về tiến độ xây dựng nghị định của Chính phủ quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang cũng như nguồn để thực hiện tăng lương cơ sở trong thời gian tới.
Thứ trưởng Nội vụ Nguyễn Duy Thăng cho biết, Nghị quyết 69 kỳ họp thứ 4 Quốc hội khóa XV về dự toán ngân sách Nhà nước năm 2023 đã nêu rõ nguồn chi cải cách tiền lương và điều chỉnh lương hưu, một số chế độ trợ cấp, phụ cấp, chính sách an sinh xã hội là 12.500 tỷ đồng.
Số tiền này chưa bao gồm dự kiến sử dụng khoảng 47.000 tỷ đồng nguồn cải cách tiền lương của ngân sách Trung ương và địa phương đã trích từ các năm trước.
Còn về tiến độ xây dựng nghị định, Bộ Nội vụ đã lấy ý kiến các bộ ngành và người dân. Trong tháng 4 vừa rồi, Bộ gửi Bộ Tư pháp thẩm định và Bộ Tư pháp đã họp thẩm định. Trên cơ sở đó, Bộ Nội vụ sẽ khẩn trương tiếp thu, giải trình và dự kiến trình Chính phủ trong tháng 5 này để ngày 1/7 này thực hiện điều chỉnh lương cơ sở từ 1,49 triệu lên 1,8 triệu.
Thứ trưởng Bộ Tài Chính Nguyễn Đức Chi thông tin thêm về nguồn kinh phí thực hiện tăng lương cơ sở lên 1,8 triệu đồng từ 1/7/2023. Cụ thể Bộ Tài chính đã đề xuất với Chính phủ để trình Quốc hội bố trí đầy đủ nguồn lực để phục vụ cho việc tăng lương từ 1/7 tới.
“Cách đây nửa năm, tôi có thông tin là cần 60.000 tỷ đồng để cho 6 tháng cuối năm 2023. Hiện nay con số chính xác là hơn 59.000 tỷ đồng. Với số tiền này, chúng tôi đã bố trí trong dự toán ngân sách nhà nước năm 2023 là 12.000 tỷ đồng.
Còn 47.000 tỷ đồng khác được bố trí từ nguồn tăng thu dành cho cải cách tiền lương. Trong đó, ngân sách địa phương là 27.000 tỷ đồng, ngân sách Trung ương là 20.000 tỉ đồng”, ông Chi cho hay. Thứ trưởng Tài chính khẳng định, Chính phủ đã chủ động bố trí đầy đủ nguồn lực để phục vụ cho chính sách về tăng lương và cải cách tiền lương 6 tháng cuối năm 2023.
Theo dự thảo nghị định, mức lương cơ sở điều chỉnh từ 1,49 triệu đồng/tháng lên 1,8 triệu đồng/tháng từ ngày 1/7/2023 (tăng thêm 20,8%).
Đây là căn cứ tính mức lương trong bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang; tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí; tính các khoản trích và chế độ, chính sách được chi trả từ ngân sách nhà nước theo mức lương cơ sở.