 |
Nơi làm việc: Hà Nội
Cấp bậc:
Kinh nghiệm: 3 - 5 Năm
Lương: -
Ngành nghề: Nhân sự, Dệt may / Da giày / Thời trang, Bán lẻ / Bán sỉ
Hết hạn nộp: 26/06/2024
1. Tuyển dụng: Thực hiện đầy đủ; chi tiết các bước trong quy trình tuyển dụng hiện tại
- Lập kế hoạch Tuyển dụng căn cứ vào định biên Nhân sự và Kế hoạch Nhân sự đã được duyệt;
- Phối hợp với các Bộ phận chuyên môn để lên mô tả công việc, tiêu chí tuyển dụng; hẹn lịch phỏng vấn.
- Tạo nguồn ứng viên; Sàng lọc và cập nhật data ứng viên định kỳ;
- Tổ chức phỏng vấn và tham gia phỏng vấn, đánh giá sơ loại ứng viên;
- Kiểm tra thông tin ứng viên và cung cấp thông tin tham khảo cho các Trưởng bộ phận để ra quyết định tuyển dụng nhân sự;
- Các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới theo quy định của Công ty;
- Đào tạo hội nhập cho nhân sự mới;
- Theo dõi, chăm sóc nhân viên mới trong tuần trải nghiệm và trong thời gian thử việc;
- Tổ chức, tham gia review 1 tuần trải nghiệm và review thử việc của nhân viên mới;
- Báo cáo tuyển dụng định kỳ hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng;
- Quản lý chi phí Tuyển dụng đảm bảo tiết kiệm, hiệu quả;
- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng. Đề xuất các phương án làm việc hiệu quả với cấp trên.
2. Công việc khác:
- Giải quyết thủ tục nghỉ việc cho nhân viên trong giai đoạn thử việc;
- Quản lý E-mail của Nhân viên Công ty (tạo E-mail cho nhân viên mới và khóa E-mail của nhân viên nghỉ việc);;
- Chăm sóc đời sống và tìm hiểu tâm tư, tỉnh cảm của cán bộ nhân viên;
- Hỗ trợ công tác Truyền thông nội bộ; các công việc chung của phòng.
- Các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng Nhân sự
1. Trình độ học vấn
- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
2. Kinh nghiệm
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Ưu tiên có kinh nghiệm về mảng thời trang, đã từng tuyển dụng các vị trí cấp cao, có thế mạnh về tuyển dụng đa kênh
3. Kiến thức:
- Am hiểu về mô hình chuỗi, có kinh nghiệm tuyển da dạng các level là lợi thế
4. Kỹ năng
- Thành thạo tin học văn phòng: Ecxel, Word, ....
- Thành thạo Canva
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục tốt
- Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc
- Kỹ năng quan sát
- Kỹ năng đánh giá
5. Thái độ
- Có ý chí cầu tiến, có tinh thần trách nhiệm
- Chủ động, nhiệt huyết trong công việc
- Chính trực
6. Khác
- Độ tuổi: ưu tiên 9x
- Có laptop cá nhân
- Hưởng đầy đủ các quyền lợi dành cho Người lao động theo quy định của Nhà nước. Tham gia BHXH, BHYT, BHTN,...; nghỉ lễ tết theo quy định của Nhà nước;
- Các hoạt động văn hóa doanh nghiệp đa dạng, thường xuyên;
- Môi trường làm việc sáng tạo, trẻ trung, năng động
| |
SYBSY Ltd.
 |
Địa điểm: Hà Nội
Lương: 12 Tr - 15 Tr VND
 |
Công Ty Cổ Phần Phương Tiện Điện Thông Minh Selex
Địa điểm: Hà Nội
Lương: Dưới 17 Tr VND
 |
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ TƯ VẤN EUREKA
Địa điểm: Hà Nội
Lương: 10 Tr - 20 Tr VND
| |
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ TƯ VẤN EUREKA
Địa điểm: Hà Nội
Lương: 8 Tr - 10 Tr VND
 |
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN DỊCH VỤ VÀ THƯƠNG MẠI QUỐC AN
Địa điểm: Hà Nội
Lương: 10 Tr - 12 Tr VND
 |
Địa điểm: Hà Nội
Lương: 14 Tr - 16 Tr VND
 |
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ PHẨM BA ĐÌNH
Địa điểm: Hà Nội
Lương: Cạnh tranh
 |
Công ty TNHH Thương Mại và Đầu tư AROSA Việt Nam
Địa điểm: Hà Nội
Lương: 10 Tr - 20 Tr VND
 |
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
Địa điểm: Hà Nội
Lương: 15 Tr - 20 Tr VND
 |
Công ty Cổ phần Quốc tế Nha Khoa Việt Pháp
Địa điểm: Hà Nội
Lương: 12 Tr - 17 Tr VND
|
|
Chuyên viên Tuyển dụng
Lưu