Lương hưu

Từ năm 2021, theo quy định tại Luật BHXH 2014 thì người lao động được về hưu trước tuổi tối đa 10 năm so với người lao động làm việc trong điều kiện bình thường trong một số trường hợp.

Người lao động tham gia BHXH bắt buộc, người tham gia BHXH tự nguyện mà có yêu cầu thì được hưởng BHXH một lần nếu thuộc một trong các trường hợp sau.

Pháp luật về BHXH cho phép người lao động đủ tuổi về hưu được quyền đóng BHXH một lần cho thời gian đóng còn thiếu để hưởng chế độ hưu trí.

Tôi năm nay 46 tuổi, tham gia BHXH đã được 20 năm, vì lý do sức khỏe nên tạm nghỉ việc. Vậy tôi có nên rút BHXH một lần không?

Nếu tham gia BHXH tự nguyện, người lao động vẫn được hưởng mức lương hưu khi đáp ứng đủ các điều kiện.

Để được về hưu sớm cần làm những thủ tục gì và lương hưu được tính như thế nào

Người lao động chỉ cần chờ đến tuổi để hưởng lương hưu hay phải tham gia tiếp BHXH tự nguyện đến khi đủ tuổi hưu?

Luật Lao động tăng tuổi hưu nhưng ở nhiều lĩnh vực như giáo dục, lâm nghiệp...NLĐ không đáp ứng được trình độ, sức khoẻ, muốn nghỉ hưu sớm nhưng bị ràng buộc bởi các điều khoản về lương hưu, cụ thể là khoản trừ 2% cho mỗi năm nghỉ sớm.

Tăng tuổi nghỉ hưu, thay đổi điều kiện hưởng lương hưu đóng BHXH với lao động nam.

Pháp luật về BHXH cho phép người lao động đủ tuổi về hưu được quyền đóng BHXH một lần cho thời gian đóng còn thiếu để hưởng chế độ hưu trí.

Từ năm 2021 trở đi sẽ áp dụng theo nguyên tắc "Có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn nhưng không quá 5 tuổi so với người lao động làm việc ở điều kiện lao động bình thường".

Người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) để được hưởng lương hưu là phải đóng đủ số năm theo quy định. Tuy nhiên, vẫn có những trường hợp ngoại lệ.

Năm 2021, Bộ luật Lao động 2019 chính thức có hiệu lực thi hành sẽ tạo sự thay đổi về điều kiện hưởng lương hưu tối đa của người lao động.

Từ 1/1/2021, Bộ luật Lao động 2019 chính thức có hiệu lực. Theo đó, 3 thay đổi về lương hưu đối với NLĐ so với hiện nay.

Theo Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi năm 2014, cách tính lương hưu của lao động sẽ thay đổi thay đổi như thế nào từ đầu năm 2021?

Từ ngày 1.1.2021, Bộ luật lao động 2019 có hiệu lực thi hành đã có sự điều chỉnh về độ tuổi nghỉ hưu của người lao động.

Theo qui định của Luật Bảo hiểm xã hội, mức hưởng lương hưu đối với người lao động bắt đầu nghỉ hưu từ ngày 01/01/2021 sẽ có sự thay đổi.

Căn cứ quy định tại Luật BHXH 2014 thì mức hưởng lương hưu đối với người lao động bắt đầu nghỉ hưu từ ngày 1/1/2021 sẽ có sự thay đổi so với hiện nay.

Tuổi nghỉ hưu của người lao động bắt đầu được áp dụng theo bộ luật Lao động sửa đổi từ năm 2021, trong đó, sẽ có nhiều nhóm chức danh, ngành nghề được kéo dài thêm 5 năm.

Bộ luật Lao động 2019 có hiệu lực từ ngày 1/1/2021 quy định tăng tuổi nghỉ hưu của người lao động theo lộ trình, do vậy điều kiện hưởng lương hưu từ năm 2021 cũng sẽ có sự thay đổi.