lương nhân viên ngân hàng

Mức lương phụ thuộc vào vị trí, kinh nghiệm làm việc tại ngân hàng nước ngoài hay trong nước.

Hầu hết các ngân hàng đều tăng mạnh chi trả thu nhập cho nhân viên trong các tháng gần đây. Ngân hàng trả lương cao đầu bảng, nhân viên nhận thu nhập bình quân trên 37 triệu đồng/tháng, tương đương một lượng vàng.

Đã có 3 ngân hàng ghi nhận thu nhập bình quân nhân viên đạt trên 30 triệu đồng/tháng. Tại nhiều ngân hàng, lương của nhân viên đã cao và tăng mạnh trong năm 2018 vẫn tiếp tục tăng lên cao nữa trong năm nay.

Khoảng 2.322 nhân sự thuộc VPBank đã phải nghỉ việc, con số bên phía OCB cũng là 1.248 người. Đây là 2 nhà băng có số nhân viên nghỉ việc nhiều nhất từ đầu năm.

Hầu hết ngân hàng đang mở rộng quy mô và tuyển thêm nhân viên nhưng một số lại cắt giảm nhân sự, thậm chí, có nơi giảm gần 2.000 người sau nửa năm.

Thu nhập bình quân nhân viên tại hầu hết ngân hàng đều tăng trong nửa năm qua. Hiện có 4 ngân hàng trả mức thu nhập bình quân này trên 30 triệu đồng/người/tháng.

Thống kê từ báo cáo tài chính riêng lẻ bán niên các ngân hàng cho thấy, hầu hết thu nhập bình quân của nhân viên trong nửa đầu năm nay đều tăng so với cùng kỳ.

Ngân hàng được coi là ngành hấp dẫn bởi mức lương bình quân cao nhất trong các ngành kinh tế ở Việt Nam. Lãi hàng ngàn tỉ đồng khiến thu nhập nhân viên nhiều ngân hàng tăng mạnh.

Nhiều ngân hàng phải đối mặt với tình trạng nhân viên nghỉ việc hàng loạt. Dù đã liên tục đăng tuyển mới, một vài nơi ghi nhận mức sụt giảm lên tới hàng trăm người.

Trong nhiều năm liền, thu nhập bình quân của nhân viên ngân hàng ngoại này vượt xa thu nhập của người lao động các ngân hàng trong nước.

Mặc váy ngắn, đi giày cao gót, ra vào quẹt thẻ, ngồi phòng máy lạnh…là hình ảnh vẫn được gắn cho nữ nhân viên ngân hàng. Vì thế, dù mức lương 2-4 triệu đồng mỗi tháng, có hàng nghìn người vẫn “ước mơ vươn tới ngân hàng”.