
Một công dân ở tỉnh Bắc Ninh phản ánh UBND tỉnh đã ban hành Quyết định số 36/2026 phân cấp cho chủ tịch UBND cấp xã thực hiện một số nhiệm vụ về tiền lương đối với công chức, viên chức thuộc thẩm quyền quản lý.
Các nội dung được phân cấp gồm: nâng bậc lương thường xuyên, nâng bậc lương trước thời hạn theo chỉ tiêu được cấp có thẩm quyền giao; hưởng và nâng các loại phụ cấp như phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề, phụ cấp ưu đãi nghề và các khoản phụ cấp khác theo quy định.
Bên cạnh đó, chủ tịch UBND cấp xã còn được phân cấp thực hiện việc bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp đối với viên chức sau thời gian tập sự và một số nội dung quản lý viên chức khác.

Từ quy định này, công dân đặt câu hỏi liệu sau khi được phân cấp, chủ tịch UBND cấp xã có được tiếp tục ủy quyền cho thủ trưởng cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp xã hoặc người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập thuộc UBND cấp xã ký các quyết định về nâng bậc lương, phụ cấp đối với công chức, viên chức thuộc phạm vi quản lý của đơn vị hay không?
Đáng chú ý, nội dung được hỏi gồm: quyết định nâng bậc lương thường xuyên, nâng bậc lương trước thời hạn, hưởng và nâng phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề và các loại phụ cấp khác, trừ những chức danh thuộc thẩm quyền bổ nhiệm của Chủ tịch UBND phường.
Trả lời kiến nghị, Bộ Nội vụ cho biết việc triển khai thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn được quy định tại Điều 4 Thông tư 08/2013 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ. Thông tư này hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.
Do đó, Bộ Nội vụ đề nghị người phản ánh nghiên cứu các quy định tại Điều 4 Thông tư 08/2013 để thực hiện.
Đối với việc tổ chức thực hiện chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn tỉnh Bắc Ninh, Bộ Nội vụ cho rằng đây thuộc thẩm quyền của Chủ tịch UBND tỉnh.
Vì vậy, Bộ Nội vụ đề nghị công dân liên hệ cơ quan quản lý cán bộ, công chức, viên chức của tỉnh Bắc Ninh, cụ thể là Sở Nội vụ, để được hướng dẫn, giải đáp cụ thể về việc phân cấp, ủy quyền thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến chế độ tiền lương tại địa phương.
