Vũ Điệp

Kỳ nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm nay, lịch nghỉ của người lao động ở các cơ quan, doanh nghiệp có sự khác biệt đáng kể.

Việc giảm số năm đóng BHXH để được hưởng lương hưu xuống 15 năm được kỳ vọng sẽ tạo thêm động lực để người lao động chọn ở lại hệ thống BHXH thay vì rút 'một cục'.

Vấn đề cốt lõi hiện nay là làm sao để công đoàn thực sự độc lập, đại diện và hành động vì người lao động, chứ không phải trở thành một phần “phụ lục” trong bộ máy hành chính.

Dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm nay, công chức, viên chức, người lao động cả nước đi làm bù ngày thứ Bảy để nghỉ 5 ngày liên tiếp.

Doanh nghiệp chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) sẽ phải khắc phục trong thời hạn tối đa 3 ngày kể từ khi bị phát hiện. Nếu chây ì, doanh nghiệp sẽ bị xử phạt hành chính, thậm chí bị xử lý hình sự.

Theo Bộ Nội vụ, cần cân nhắc, bổ sung quy định chế độ làm việc bán thời gian, làm việc từ xa, chú trọng vào hiệu quả công việc đối với công chức.

Việc chấm dứt hoạt động công đoàn viên chức, công đoàn lực lượng vũ trang và giảm phí công đoàn là bước đi cần thiết trong tiến trình cải cách bộ máy, tránh chồng chéo.

Để tưởng nhớ và tri ân người có công với cách mạng, dịp 30/4 và 2/9 năm nay, Chính phủ đề xuất Chủ tịch nước về việc tặng quà nhân hai sự kiện lịch sử trọng đại này.

Thủ tướng cấp bằng “Tổ quốc ghi công” cho Thiếu tá Nguyễn Đăng Khải, Phòng CSĐT tội phạm về ma túy, Công an tỉnh Quảng Ninh, đã hy sinh trong khi đang làm nhiệm vụ truy bắt đối tượng mua bán trái phép chất ma túy.