Tham gia khảo sát “Nhà tuyển dụng yêu thích 2024” do CareerViet.vn thực hiện, bạn có cơ hội nhận nhiều phần quà hấp dẫn.

Theo TS Trần Thành Nam, trí tuệ nhân tạo sẽ cạnh tranh cơ hội việc làm khi giới trẻ bị hấp dẫn bởi kiến thức nhanh, nhưng kiến thức Tiktok và Youtube không thể giúp có sự nghiệp bền vững. Nhiều nghề mới sẽ ra đời.

Người phỏng vấn có xu hướng chuộng các câu hỏi mở. Qua đó, họ có thể đánh giá sâu hơn về kỹ năng giải quyết vấn đề và tư duy phản biện của ứng viên. Tham khảo bài viết sau của CareerViet để chuẩn bị tốt cho buổi phỏng vấn.

Những nhân sự giỏi, thông minh, sáng tạo sẽ giúp tổ chức, doanh nghiệp phát triển. Nhà quản lý cần thấu hiểu và nắm bắt tâm lý của họ để giữ chân nhân tài.

“Nhà tuyển dụng yêu thích 2024” là chương trình khảo sát thường niên nhằm tôn vinh các thương hiệu nhà tuyển dụng được yêu thích nhất trong năm, đồng thời cung cấp góc nhìn về xu hướng thị trường lao động.

MỸ - Một cuộc khảo sát gần đây cho thấy, 1/3 thế hệ Z và thế hệ Millennials đã chọn bỏ học đại học do rào cản tài chính, hoàn cảnh cá nhân và tìm kiếm những nghề nghiệp không yêu cầu bằng đại học.

Dù vẫn phải lên văn phòng hay đang WFH, bạn vẫn chỉ muốn nghỉ việc, nhưng không thể vì biết rõ rất khó kiếm việc mới. CareerViet khuyên, với một chút nỗ lực và tìm tòi, bạn có thể tiếp thêm động lực cho công việc hiện tại.

TRUNG QUỐC- Thông tin một sinh viên tốt nghiệp tiến sĩ tại đại học danh giá hàng đầu thế giới xin vào làm công chức cấp huyện ở một thành phố kém phát triển là điều ‘không thể tưởng tượng được’, theo Sixth Tone.

Nhiều cuộc họp tại các văn phòng bị mang tiếng xấu là “thủ phạm ngốn thời gian”, nhưng nếu người tổ chức biết thực hiện đúng cách, mọi cuộc họp và thảo luận nhóm không bao giờ vô ích.

Không phải doanh nghiệp nào cũng có thể mời các chuyên gia hàng đầu về làm việc lâu dài. Khắc phục vấn đề này, doanh nghiệp có thể đào tạo chuyên gia từ chính đội ngũ nhân sự đang có.

Với việc bổ sung phần “Mô tả vị trí”, tin tuyển dụng của bạn đã trở nên rõ ràng, khác biệt so với mặt bằng thị trường tuyển dụng. CareerViet chia sẻ một số bí kíp hữu ích cho các nhà tuyển dụng.

Bạn thoát khỏi nơi làm việc “độc hại” nhưng những dư âm gánh nặng tâm lý vẫn còn đó? Sau đây là một vài mẹo nhỏ từ CareerViet giúp bạn có thể giải tỏa sự tiêu cực, lấy lại tự tin và niềm vui để bắt đầu hành trình mới.

Việc xây dựng các mối quan hệ và có được sự tin tưởng của đồng nghiệp là một trong những yếu tố thành công trong công việc. Nhưng kết nối nhiều, chia sẻ nhiều thôi vẫn chưa đủ cho một tình bạn đáng tin cậy.

TRUNG QUỐC - Trong bối cảnh nền kinh tế Trung Quốc bị suy thoái, nhiều doanh nghiệp nợ nần và phá sản, đã kéo theo tỷ lệ thất nghiệp của các cử nhân, thạc sĩ và tiến sĩ nước này chạm mức kỷ lục.

Theo các chuyên gia và lãnh đạo doanh nghiệp, nhu cầu nhân lực của ngành công nghệ bán dẫn hiện nay rất lớn. Tại Đài Loan (Trung Quốc), nơi được xem là “nhà sản xuất chip số một thế giới”, mức lương của ngành đạt hàng chục nghìn USD/năm.