lương giáo viên

Cùng với việc tăng lương cơ bản lên 2,34 triệu đồng, giáo viên TPHCM sẽ nhận thu nhập tăng lên lên mức cao nhất hơn 23 triệu đồng.

Dù đã hết thời gian tạm đình chỉ công tác nhưng hiệu trưởng Trường THCS Lê Văn Tám (Chư Prông, Gia Lai) vẫn không đến trường làm việc, khiến lương và các chế độ của giáo viên không được giải quyết.

LUXEMBOURG - Mặc dù giáo viên tiểu học ở quốc gia Tây Âu này có thu nhập khoảng 100.000 euro/năm (tương đương 2,7 tỷ đồng), nhưng chi phí sinh hoạt cao cùng những thách thức trong nghề giáo đã khiến giá trị thực sự của mức lương này bị giảm sút.

Ở dự thảo thứ 5 Luật Nhà giáo, Bộ GD-ĐT đã định hình cụ thể hơn những chính sách, đãi ngộ đối với nhà giáo.

Thu nhập mỗi tháng của giáo viên mầm non ở vùng đồng bằng dao động 7-15 triệu đồng, giáo viên dạy tại miền núi với thâm niên 18 năm ở vùng khó khăn nhận khoảng gần 20 triệu đồng.

Thu nhập của giáo viên ở các trường công lập dao động mức 7 - 15 triệu đồng mỗi tháng, tùy thuộc vào thâm niên, chức vụ, hạng chức danh nghề nghiệp... Số đạt ngưỡng trên dưới 20 triệu đồng/tháng thường ít, chủ yếu là giáo viên sắp nghỉ hưu.

Hiệu trưởng một số trường tư cho biết, thu nhập của giáo viên ở các trường dao động 15-42 triệu đồng/tháng, với mỗi mức lương sẽ có những yêu cầu riêng.

"Trong trường học đâu chỉ có nhà giáo, chúng tôi - nhân viên văn thư, kế toán... cũng cống hiến, có khi một lúc phải kiêm vài nhiệm vụ, lương bèo bọt, không phụ cấp, nhưng lại bị 'quên' trong đề xuất miễn học phí của Bộ GD-ĐT", một độc giả bày tỏ.

Nhiều giải thích rằng hiện tượng quyên góp, lạm thu trong nhà trường có thể do chế độ đãi ngộ, lương của nhà giáo thấp; nhưng cần phải khẳng định chưa bao giờ thầy, cô giáo là người giàu trong xã hội.

Phó Chủ tịch Quốc hội đề nghị xem xét lại quy định “nhà giáo có thể nghỉ hưu trước 55 tuổi nhưng không bị trừ tỷ lệ lương hưu”. Bởi nếu quy định như vậy sẽ tạo ra "đặc quyền, đặc lợi" và mâu thuẫn với Luật Bảo hiểm xã hội vừa mới thông qua.

Tổng Thư ký Quốc hội Bùi Văn Cường lưu ý, dự thảo Luật Nhà giáo cần quy định chế độ đãi ngộ với giáo viên, thu hút người tài trong lĩnh vực giáo dục, tránh tình trạng “sống lâu lên lão làng”.

NHẬT BẢN - Chính sách đột phá trong hơn 50 năm qua vẫn tồn tại nhiều tranh cãi, đặc biệt từ những người cho rằng cải cách này chưa đủ để giải quyết các vấn đề mang tính hệ thống trong lực lượng lao động ngành giáo dục của Nhật Bản.

Giáo viên mầm non công lập ở TPHCM có thu nhập mỗi tháng cao nhất là gần 17 triệu đồng, thấp nhất là 5,1 triệu đồng.

Bộ Chính trị yêu cầu đổi mới mạnh mẽ cơ chế, chính sách phát hiện, bồi dưỡng và trọng dụng nhân tài trong ngành Giáo dục; lương của nhà giáo được ưu tiên xếp cao nhất trong hệ thống thang bậc lương hành chính sự nghiệp và có thêm phụ cấp…

MỸ - "Tôi sẽ không thể trả hết nợ nếu chỉ làm giáo viên. Giao hàng là việc phù hợp nhất tôi có thể làm bên cạnh công việc chính", cô giáo Shonnita Leslie nói.

Giáo sư - Giảng viên cao cấp có mức lương từ 14,5 triệu đến 18,72 triệu đồng/tháng; giáo viên tiểu học và giáo viên mầm non được xếp vào viên chức loại B có mức lương từ 4,352 triệu đến hơn 9,5 triệu đồng/tháng.

Sau khi tính toán chính sách tiền lương mới theo cải cách tiền lương, nhiều cử tri ngành giáo dục cho rằng, lương mới chưa tương xứng với những công việc của các nhà giáo đang làm, thậm chí còn thấp hơn so với lương hiện nay.

Nhiều ý kiến cho rằng, mỗi năm, giáo viên có 3 tháng nghỉ hè, do đó khi xét mức lương/giờ làm việc sẽ không thấp hơn các ngành nghề khác. Tuy nhiên các giáo viên lại khẳng định chưa từng có 3 tháng nghỉ hè trọn vẹn.

Hàng chục nghìn giáo viên TPHCM được tăng thu nhập, mức thêm cao nhất hơn 18 triệu đồng/tháng. Hiện đã có giáo viên nhận được hàng chục triệu đồng tiền thu nhập tăng thêm của quý 1.