tuyển dụng

Hội đồng tuyển dụng Viên chức tại Báo VietNamNet năm 2022 thông báo điều chỉnh thời gian dự thi viết Vòng 2 (thi môn nghiệp vụ chuyên ngành) kỳ tuyển viên chức năm 2022 của Báo VietNamNet

Mặc dù chi trả mức lương dao động từ 38-55 triệu đồng/ tháng, các doanh nghiệp CNTT Việt Nam vẫn đang gặp khó khi tuyển dụng nhân sự điện toán đám mây trình độ cao, đáp ứng được yêu cầu công việc.

Tổng công ty Viễn thông MobiFone - một trong những doanh nghiệp viễn thông - CNTT hàng đầu Việt Nam thông báo tuyển dụng 300 vị trí việc làm IT “chất” nhất với thu nhập lên đến 480 triệu đồng/năm cùng nhiều chế độ đãi ngộ hấp dẫn.

Tổng công ty Viễn thông MobiFone - một trong những doanh nghiệp viễn thông - CNTT hàng đầu Việt Nam thông báo tuyển dụng 300 vị trí việc làm IT “chất” nhất với thu nhập lên đến 480 triệu đồng/năm cùng nhiều chế độ đãi ngộ hấp dẫn.

Báo VietNamNet tuyển dụng viên chức năm 2022

Giám đốc xây dựng, kế toán trưởng, quản lý dự án, chuyên viên kiểm soát nội bộ, kỹ sư trắc địa... là những vị trí, công việc được tuyển dụng với mức lương cao nhất từ nay đến cuối năm.

Đại gia công nghệ Microsoft cho biết hãng có kế hoạch tuyển dụng thêm 1.000 nhân viên tại Trung Quốc vào năm tới, động thái đi ngược xu hướng cắt giảm việc làm đang diễn ra trên toàn lĩnh vực công nghệ của Đại lục.

CareerBuilder bật mí một số kinh nghiệm căn bản mà quan trọng dành cho những ứng viên mới ra trường, chưa nhiều kinh nghiệm ứng tuyển.

Tại sao có những CV nhà tuyển dụng chỉ lướt qua vài chục giây và bỏ qua nhưng có những CV khiến họ đặc biệt quan tâm? CareerBuilder hé lộ cách giúp các ứng viên tạo nên chiếc CV truyền cảm hứng khiến các nhà tuyển dụng muốn nhấc máy gọi ngay.

Ngày 25/8, Talentnet tổ chức hội thảo về nhân sự thuê ngoài với chủ đề “HR Delivery at the top”. Sự kiện quy tụ nhiều đại diện doanh nghiệp lớn, mang đến những chia sẻ đa chiều về mô hình HR outsourcing (nhân sự thuê ngoài).

FPT Long Châu đã nhanh chóng phủ khắp 63 tỉnh thành toàn quốc với hệ thống hơn 700 nhà thuốc vào tháng 7/2022. Vậy đâu là bí kíp tuyển dụng, xây dựng đội ngũ dược sĩ đáp ứng nhu cầu mở rộng chuỗi nhanh chóng và rộng khắp trong thời gian ngắn của họ?

CareerBuilder chia sẻ bí quyết đánh giá tình hình trước khi bạn quyết định nhận lời một công việc mới.

Nhiều bạn trẻ học hành lớt phớt, ra trường làm lớt phớt nhưng "ôm mộng" làm CEO (giám đốc điều hành) lương 4 - 5 ngàn "đô". Đây là một vấn nạn trên thị trường lao động.

Ngày 16/7/2022, hàng nghìn cán bộ nhân viên tập đoàn TNG Holdings Vietnam tham gia ngày hội truyền thống TNGMei 2022 với nhiều hoạt động gắn kết tập thể, phát huy năng lực cá nhân.

Bạn muốn chuyển sang một bộ phận khác để phát triển hoặc có môi trường làm việc phù hợp hơn. Nếu bạn đã tìm ra vị trí phù hợp, cũng như có "cửa" để làm điều đó, đừng ngại mở lời với sếp hiện tại.

Sự ra đời của trí tuệ nhân tạo (AI) đang dần thay đổi quy trình tuyển dụng truyền thống và mang lại nhiều lợi ích cho doanh nghiệp trong hành trình tìm kiếm nhân sự.

Dù giúp hiểu rõ mong muốn, thế mạnh của bản thân, Hoàng cho rằng việc đổi chỗ làm liên tục có thể khiến anh nhận về cái nhìn e ngại từ nhà tuyển dụng.

Bạn không muốn tỏ ra lười biếng hoặc ích kỷ nhưng rõ ràng là ai cũng cần khối lượng công việc hợp lý để đạt kết quả tốt. Theo CareerBuilder, bạn đừng phàn nàn, mà hãy đề cập đúng cách với sếp.

Tiên phong thực hiện các chương trình tuyển dụng lớn để thu hút người Việt thành danh tại quốc tế về nước làm việc, Techcombank triển khai chiến dịch tuyển dụng tại Singapore và London, Vương quốc Anh trong tháng 7/2022.

Lễ ký kết hợp tác giữa VTC Academy và các doanh nghiệp LadiPage, Co-Well và BAP Software đánh dấu thỏa thuận về đào tạo và cung ứng nhân sự ngành Digital Marketing, Thiết kế và Công nghệ thông tin, đảm bảo việc làm cho học viên sau khi ra trường.