Message

Please sign in to perform this function

Sign in by

CÔNG TY TNHH SOCIAL BELLA VIỆT NAM

Cửa hàng trưởng (Cửa hàng mỹ phẩm)

CÔNG TY TNHH SOCIAL BELLA VIỆT NAM
Updated: 26/08/2024

Employment Information

Benefits

  • Laptop
  • Insurance
  • Allowances
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Salary review
  • Annual Leave

Job Description

- Quản lý, giám sát, đào tạo và huấn luyện đội ngũ nhân sự tại cửa hàng
- Quản lý hoạt động kinh doanh tại cửa hàng: Phân bổ, theo dõi doanh số cửa hàng đảm bảo đạt chỉ tiêu do công ty đề ra, đề xuất các phương án thúc đẩy doanh số
- Quản lý vốn và hàng hóa của cửa hàng: Kiểm kê, quản lý xuất nhập hàng, thực hiện các biện pháp ngăn ngừa thất thoát hàng hóa tài sản
- Kiểm tra, kiểm soát các hoạt động vận hàng tại cửa hàng
- Chăm sóc khách hàng mới và cũ của cửa hàng
- Thực hiện các báo cáo: hiểu cơ bản về best và worst selling và biết cách sử dụng dữ liệu đã phân tích để tăng doanh số.

Job Requirement

- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý cửa hàng trong ngành bán lẻ, lĩnh vực làm đẹp, mỹ phẩm, thời trang
- Kỹ năng quản lý hàng hóa, thúc đẩy doanh số, quản lý nhân sự
- Thành thạo Excel, Word
- Thời gian làm việc: Làm việc xoay ca 6 ngày/tuần
- Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp từ trung cấp trở lên các ngành có liên quan.

More Information

  • Degree: High School / Equivalent
  • Age: 25 - 30
  • Job type : Permanent
  • Salary: Competitive

Company Overview

CÔNG TY TNHH SOCIAL BELLA VIỆT NAM

https://vn.sociolla.com/Company size: 100-499
An oversea technology company focusing on beauty and personal care industry is interested in entering Vietnam market. Started in 2015, today it has become a...Detail

Cửa hàng trưởng (Cửa hàng mỹ phẩm)

CÔNG TY TNHH SOCIAL BELLA VIỆT NAM

Get email alerts for new jobs

Setup Email alerts

Employment Information
Similar jobs

About us

CÔNG TY TNHH SOCIAL BELLA VIỆT NAM

Employment Information

Cửa hàng trưởng (Cửa hàng mỹ phẩm)

Location

Hỗ Trợ Ứng Viên: (84.28) 3822-6060 hoặc (84.24) 7305-6060
In Partnership with