Phối hợp với các bộ phận trong công ty và các nhà thầu phụ trong quá trình triển khai các công trình, dự án.
Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên giao.
Job Requirement
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kiến trúc;
Giao tiếp tốt, có khả năng tư vấn, xử lý tình huống tốt;
Thành thạo các chương trình đồ họa: Revit, Sketchup, autocad, photoshop... Ưu tiên sử dụng tốt phần mềm Revit
Tiếng Anh giao tiếp, đọc hiểu tài liệu kỹ thuật chuyên ngành.
Có kỹ năng làm việc nhóm
Tinh thần trách nhiệm cao, cầu tiến
THÔNG TIN KHÁC
Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Hình thức: Nhân viên chính thức
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Lương : thỏa thuận theo năng lực
Được thưởng các ngày lễ, tết, thưởng cuối năm theo đóng góp, thưởng thi đua,…
Được làm việc trong mối trường trẻ trung, năng động, sáng tạo, nhiều cơ hội học tập, thăng tiến
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
More Information
Degree:
Bachelor
Age:
Unlimited
Job type : Permanent
Working time: Thời gian làm việc: Thứ 2 – Sáng thứ 7 (từ 08:00 đến 17:30)
Salary:
Competitive
Company Overview
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI LMPContact person: Ms Thủy
Là công ty cổ phần hoat động trong các lĩnh vực thiết kế công trình dân dụng và công nghiệp, thiết kế nội ngoại thất và thi công xây dựng. LMP đang thiết...Detail
Là công ty cổ phần hoat động trong các lĩnh vực thiết kế công trình dân dụng và công nghiệp, thiết kế nội ngoại thất và thi công xây dựng.
LMP đang thiết kế những công trình cấp 1 quy mô lớn với các chức năng khác nhau: Khu phức hợp thương mại căn hộ cao tầng, cao ốc văn phòng, khách sạn cao tầng, khu nghỉ dưỡng. Các công trình công nghiệp, nhà máy sản xuất, nhà kho, nhà điều hành. Công trình đặc biệt như bến du thuyền.
CHÍNH SÁCH NHÂN SỰ
Con người là tài sản quý giá nhất của công ty. Vì thế việc đầu tư về chính sách nhân sự luôn được LMP quan tâm hàng đầu.
Khi làm việc tại LMP, bạn sẽ nhận được mức lương tương xứng với năng lực và cạnh tranh so với thị trường. Ngoài ra, để khích lệ động viên tích cực nhân viên làm việc, tiền thưởng là yếu tố thúc đẩy nhằm tối đa hóa khả năng hoàn thành mục tiêu công việc. Khi đạt được kết quả theo mục tiêu công ty mong đợi bạn sẽ hưởng các mức thưởng hấp dẫn phù hợp với năng lực từng cá nhân. Nếu bạn là thành viên xuất sắc, Công ty sẽ tạo điều kiện để bạn phát triển nghề nghiệp.