Lập Kế Hoạch và Chiến Lược Định Kỳ

• Thiết lập mốc thời gian định kỳ (hàng quý và hàng năm) để xem xét và cập nhật chiến lược kinh doanh, đảm bảo phản ánh đúng xu hướng thị trường và nhu cầu của khách hàng
• Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Marketing để lên lịch và triển khai các chương trình khuyến mãi, quảng bá sản phẩm và sự kiện nhằm thúc đẩy tăng doanh thu và mở rộng dữ liệu khách hàng

Quản Lý Đội Ngũ và Phối Hợp Liên Bộ Phận

• Chịu trách nhiệm phát triển và quản lý hai đội ngũ bán hàng, hợp tác mật thiết với bộ phận Hành chính Nhân sự để tuyển dụng và đào tạo nhân sự chất lượng cao
• Tạo dựng mối quan hệ làm việc mạnh mẽ với các bộ phận Giao nhận, Kỹ thuật, Kế toán Tài chính và Mua hàng để đảm bảo hoạt động kinh doanh được tiến hành suôn sẻ và hiệu quả

Quản Lý Showroom và Phân Tích Dữ Liệu

• Đảm bảo showroom luôn ở trạng gọn gàng và thu hút khách hàng, với việc trưng bày sản phẩm đẹp mắt và chuyên nghiệp
• Theo dõi và phân tích số liệu bán hàng, thị trường và phản hồi từ khách hàng để liên tục cải thiện dịch vụ và sản phẩm cũng như gợi ý việc mua hàng phù hợp với thị trường hàng tháng

Tổ Chức Sự Kiện và Phát Triển Mối Quan Hệ Khách Hàng

• Định kỳ tổ chức sự kiện và các hoạt động chăm sóc khách hàng để củng cố mối quan hệ với khách hàng hiện tại và thu hút khách hàng tiềm năng, đặc biệt là trong nhóm khách hàng tư vấn thiết kế

Công việc khác

• Báo cáo đánh giá hoạt động kinh doanh theo định kỳ
• Các công việc khác theo định hướng kinh doanh của công ty trong từng giai đoạn

Kiến thức:

• Trình độ chuyên môn: Đại học các chuyên ngành: Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan
• Ngoại ngữ: Anh văn giao tiếp 
• Vi tính: Sử dụng tốt Word, Excel, PP, phần mềm CRM....

Kinh nghiệm:

• Có kinh nghiệm làm việc trong ngành liên quan, ưu tiên ngành Thiết bị nhà tắm và bếp
• Có 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương và quản lý từ 10 nhân sự trở lên
• Nắm rõ về hoạt động kinh doanh và lĩnh vực kinh doanh của công ty 
• Thành thạo về chuyên môn kinh doanh & Quản trị khách hàng

Thái độ:

• Bảo mật kinh doanh
• Nhạy bén với xu hướng thị trường và những thay đổi trong lĩnh vực kinh doanh của Công ty
• Năng lực sáng tạo và đổi mới
• Tinh thần khởi nghiệp, dấn thân

Kỹ năng:

• Kỹ năng lãnh đạo & quản lý đội ngũ xuất sắc
• Kỹ năng phân tích dữ liệu và lập chiến lược/kế hoạch kinh doanh
• Kỹ năng tổ chức các sự kiện khách hàng
• Kỹ năng chịu được áp lực cao và quản lý nhiều dự án cùng lúc 
• Kỹ năng giao tiếp thành thạo 
• Kỹ năng quản trị xung đột
• Kỹ năng tạo ảnh hưởng, truyền cảm hứng 
• Kỹ năng đào tạo, huấn luyện....

• Degree: Bachelor
• Age: 30 - 35
• Job type : Permanent
• Probationary period: 02 tháng
• Working time: Thứ 2 - Thứ 7
• Training opportunities:

  Tham gia vào một tổ chức năng động và phát triển, nơi giá trị và sự đóng góp của bạn được trân trọng và khuyến khích. Bạn sẽ có cơ hội phát triển nghề nghiệp và cá nhân trong một môi trường chuyên nghiệp và thách thức.

• Benefit:

  Lương + phụ cấp: từ 25.000.000 - 30.000.000đ + Hoa hồng (Thu nhập 50.000.000đ - 60.000.000đ)
  Hỗ trợ chi phí tiếp khách
  Bảo hiểm xã hội đầy đủ
  Điều chỉnh lương định kỳ: 1 lần/năm
  Team building: 1 lần/ năm
  Khám sức khoẻ định kỳ
  Các hoạt động nội bộ của công ty
  Các quyền lợi khác

• Salary: 50 Mil - 60 Mil VND