1. YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành kinh tế, du lịch, khách sạn,…
- Đã có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương các ngành du lịch, khách sạn, khu vui chơi, điểm đến, bất động sản
- Có am hiểu về lĩnh vực du lịch, bất động sản
- Có mối quan hệ rộng rãi với các đơn vị khai thác du lịch tại địa phương là 1 lợi thế
- Tác phong nhanh nhẹn, chăm chỉ, cẩn thận
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục
- Kỹ năng phối hợp và quản lý công việc tốt
2. CHÍNH SÁCH PHÚC LỢI:
- Mức lương cứng 20-25 triệu + lương doanh số + hỗ trợ chi phí bữa trưa
- Thưởng tháng lương 13, thưởng theo kết quả làm việc, thưởng các ngày Lễ trong năm
- Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN
- Đầy đủ các chế độ Công đoàn: hiếu hỉ, ốm đau, thai sản,…
- Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm và tham gia các sự kiện của Tập đoàn
- Được chiết khấu cao khi mua các sản phẩm của Tập đoàn
- Chính sách thưởng dành cho con CBNV khi đạt thành tích học tập tốt
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại và nhiều cơ hội thăng tiến
- Thời gian làm việc: 8h00 - 17h từ thứ 2 – thứ 7