- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành CNTT (Bách Khoa, Công Nghệ, Viễn Thông, Mật Mã,..)
- Kinh nghiệm:
- Có kinh nghiệm trong CI/CD/DevOps/ automation
- Có kinh nghiệm triển khai sử dụng monitoring tools (Jenkins, Gitlab, Grafana, Prometheus, Ansible,)
- Có kinh nghiệm một trong các ngôn ngữ lập trình sau: Python, NodeJS, Java,..
- Kiến thức:
- Thành thạo, am hiểu về hệ thống Linux (CentOS/Ubuntu)
- Có kiến thức nền tảng liên quan đến Network (TCP/UDP, DNS, NAT)
- Có kiến thức về hệ thống web (nginx, apache,..), databases (MySQ, MongoDB, PostgreSQL,..)
- Điểm cộng lớn:
- Thành thạo một trong các ngôn ngữ lập trình sau: Python, NodeJS, Java,…
- Làm việc nền tảng, hệ thống quy mô lớn
- Có kinh nghiệm thực tế về Docker, Kubernetes
- Có kinh nghiệm thực tế về tối ưu NoSQL/SQL database
- Có kinh nghiệm xây dựng hệ thống với tính sẵn sàng cao, chịu tải với lượng request lớn
- Có kinh nghiệm thực tế về một trong các automation tools chef, salt, ansible
- Kỹ năng/ Khả năng:
- Khả năng lập kế hoạch, quản lý công việc hiệu quả
- Khả năng tư duy logic
- Khả năng nghiên cứu, ứng dụng công nghệ mới nhạy bén
- Khả năng giao tiếp
- Khả năng giải quyết vấn đề, làm việc nhóm
- Kỹ năng kiểm soát cảm xúc
- Thái độ:
- Tư duy tích cực
- Tư duy sáng tạo đổi mới, luôn tìm tòi các ý tưởng mới, cách làm mới trong vấn đề cũ
- Trung thực, trách nhiệm, khiêm tốn, cẩn thận, tỉ mỉ
- Làm việc chủ động, chủ động phát hiện vấn đề, chủ động đề xuất giải pháp
QUYỀN LỢI
Chế độ đãi ngộ
- Mức lương: cạnh tranh hấp dẫn (sẵn sàng offer cao khi đủ năng lực) + Phụ cấp (Ăn ca: 700.000 VNĐ/tháng; Gửi xe: 120.000 VNĐ/tháng; trợ cấp máy tính cá nhân (nếu có): 300.000 VNĐ/tháng).
- Chính sách thưởng: Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật + thưởng dự án + thưởng thâm niên + Lương tháng 13 + các thưởng khác theo quy định Công ty tại thời điểm hiện hành.
- Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, coi trọng năng lực và khả năng sáng tạo
- Thường xuyên tổ chức các hoạt động mini game, chương trình các ngày Lễ, Tết, sinh nhật, tham gia hoạt động Teambuilding của công ty...
Đào tạo – Phát triển
- Cơ hội tiếp cận và học hỏi công nghệ tiên tiến, công nghệ mới
- Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực.
- Có cơ hội làm những việc thách thức, phát huy hết khả năng bản thân.
- Tham gia các sản phẩm công nghệ mới theo kế hoạch phát triển của công ty.
Chăm sóc sức khỏe, đời sống
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
- Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp: sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau...
- Có thể tham gia các câu lạc bộ thể thao: đá bóng, tập yoga, thể dục cải thiện sức khoẻ...
Lưu
