1. Marketing (85%)

• Xây dựng kế hoạch Marketing hàng kỳ bao gồm kế hoạch hoạt động, kế hoạch ngân sách, định hướng kênh truyền thông cho công ty;
• Trực tiếp xây dựng, quản lý và cập nhật kịp thời các kênh truyền thông (website, mạng xã hội), thét kế các sản phẩm truyền thông (profile, bộ nhận diện, biển bảng quảng cáo) của công ty theo đúng tiêu chuẩn;
• Tổ chức các hoạt động sự kiện, phong trào, thể thao, thiện nguyện, lễ tết của Công ty
• Soạn thảo các quy trình, quy định, hướng dẫn và phương thức phối hợp các phòng ban tổ chức các sự kiện của công ty nhằm mang lại hiệu quả quảng bá cao nhất;
• Trực tiếp thực hiện, phối hợp triển khai và theo dõi hoạt động marketing của các phòng ban tại ban tại văn phòng đại diện, trụ sở và công trường;
• Tìm kiếm và kết nối với các đối tác (báo chí, công ty sự kiện, đơn vị nhà nước, trường Đại học, đối tác cùng nghành xây dựng...) để thực hiện các chiến dịch và chương trình quảng bá;
• Xây dựng kế hoạch và triển kha các công tác nhằm quản trị và chăm sóc khách hàng

2. Kết nối và chăm sóc đối tác khách hàng (15%)

• Đề xuất nội dung và triển khai các hoạt động truyền thông nội bộ về nhân sự và hành chính.
• Đánh giá hiệu quả công tác tổ chức/truyền thông. Quản ý hồ sơ, dữ liệu phát sinh.
• Tham gia các sự kiện liên quan đối tác khách hàng: Tặng quà dịp lễ, gửi thư chúc mừng.

• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành liên quan.
• Hiểu biết về quản lý và tổ chức truyền thông, marketing, sự kiện.
• Ưu tiên có chứng chỉ về thiết kế đồ họa 2D, xử lý video cơ bản, sử dụng phần mềm thiết kế thành thạo (AI hoặc Corel)
• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm về Marketing. Có kinh nghiệm trong ngành xây dựng là lợi thế hoặc công ty đào tạo.

• Bằng cấp: Cao đẳng
• Độ tuổi: 24 - 35
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Lương: 15 Tr - 20 Tr VND