− Làm việc trực tiếp với nhà cung cấp: thương thảo hợp đồng, giá mua, các điều khoản thương mại.

− Đề xuất và quản lý khuyến mãi của NCC, khuyến mãi cho người tiêu dùng.

− Đề xuất NCC, thương hiệu, nhóm sản phẩm, sản phẩm mới.

− Đề xuất giá bán, cách bán, cách trưng bày.

− Dự báo nhu cầu hàng hóa theo thị trường để hỗ trợ đặt hàng đúng, đủ.

− Phối hợp với bộ phận đặt hàng, kế toán, vận hành siêu thị, marketing để đảm bảo vận hành hàng hóa và chương trình bán hàng, phục vụ khách hàng.

− Quản lý hiệu quả của từng mã hàng để đảm bảo tồn kho, sức bán.

− Tốt nghiệp đại học. Độ tuổi 20-35

− Có kinh nghiệm 3 năm ở vị trí tương đương tại các hệ thống siêu thị, nhà sách hoặc chuỗi cửa hàng bán lẻ thực phẩm, minimart.

− Am hiểu về thị trường ngành nhà sách, văn phòng phẩm, thực phẩm, FMCG

− Nhạy bén thị trường, nắm bắt nhanh các xu hướng kinh doanh.

− Có mối quan hệ và năng lực đàm phán, làm việc với nhà cung cấp.

− Có khả năng đề xuất chương trình khuyến mãi, giá mua và giá bán.

− Khả năng giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt.

− Có khả năng phân tích dựa vào biểu mẫu, dữ liệu có sẵn.

− Sẵn sàng thử thách, chịu áp lực cao.

Quyền lợi:

- Mức lương: từ 15 tr trở lên. Thỏa thuận tùy vào kinh nghiệm và ngành hàng của ứng viên

- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN, Khám sức khỏe hàng năm

- Được nghỉ các ngày nghỉ lễ, tết và hưởng các quyền lợi khác theo luật lao động và theo chính sách của công ty.

- Được hưởng các khoản thưởng vào dịp cuối năm (mức thưởng tùy theo năng lực)

• Bằng cấp: Đại học
• Độ tuổi: 20 - 35
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Lương: Trên 15 Tr VND