Báo cáo trực tiếp cho: Phụ trách Pháp lý công nợ

Địa chỉ làm việc: 72 Nguyễn Cơ Thạch, Phường An Lợi Đông, Quận 2, TP. HCM

Mô tả công việc:

1. Xử lý nợ xấu

• Tư vấn cho các chi nhánh/đơn vị các phương án xử lý nợ quá hạn, nợ xấu

• Phối hợp với các chi nhánh/đơn vị xử lý các trường hợp nợ xấu, khó đòi, nợ không có khả năng chi trả của các chi nhánh/đơn vị;

• Phối hợp với Chi nhánh, Bộ phận hành chính thực hiện các thủ tục thu giữ các tài sản của đại lý để xử lý nợ

• Thực hiện các thủ tục yêu cầu các cơ quan Nhà nước có thẩm quyền (tòa án, thi hành án, công an) giải quyết các trường hợp nợ xấu, nợ khó đòi

• Tham gia tố tụng trong việc giải quyết nợ xấu

• Xác minh tài sản để đề nghị cơ quan Nhà nước xử lý thu hồi nợ

2. Xử lý sự cố nội bộ (chiếm đoạt tài sản)

• Tư vấn các chi nhánh/đơn vị phương án xử lý khi phát sinh sự cố nội bộ

• Liên hệ xác minh nội dung, đánh giá mức độ, phương án xử lý sự cố

• Trực tiếp gặp các đương sự và những người có liên quan để giải quyết, khắc phục hậu quả;

• Phối hợp với Chi nhánh, Bộ phận hành chính thực hiện các thủ tục thu giữ các tài sản của đương sự để khắc phục hậu quả

• Thực hiện các thủ tục yêu cầu các cơ quan Nhà nước có thẩm quyền (công an, tòa án) xử lý các hành vi vi phạm pháp luật

• Tham gia tố tụng trong việc giải quyết sự cố

3. Xử lý hành vi xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ

• Soạn thảo thư cảnh báo, biên bản làm việc, văn bản phân tích hành vi vi phạm pháp luật (dân sự, kinh doanh thương mại, hình sự, sở hữu trí tuệ...)

• Xác minh, đánh giá mức độ đối với các trường hợp phát hiện hành vi xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ

• Phối hợp với Chi nhánh, các phòng ban chức năng cảnh báo các hành vi xâm phạm quyền

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật
• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Có khả năng đi công tác xa và dài ngày.
• Có trách nhiệm với công việc
• Khả năng giao tiếp tốt
• Khả năng giải quyết vấn đề và xử lý tình huống tốt

• Bằng cấp: Đại học
• Độ tuổi: 26 - 35
• Giới tính: Nam
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Cơ hội huấn luyện:

  - Được đào tạo kiến thức chuyên ngành và thực tiễn trong quá trình làm việc.
  - Được tham gia các lớp đào tạo định hướng nghề nghiệp của Tập Đoàn.
  - Được đề xuất tham gia các lớp/chương trình đào tạo phát triển cá nhân.

• Phúc lợi:

  - Thưởng tháng 13, thưởng KPI tuỳ theo kết quả kinh doanh.
  - Tham gia Bảo hiểm sức khỏe mở rộng
  - Du lịch hàng năm.
  - Chế độ Công đoàn (hiếu, hỹ, ốm đau,..)
  - Các khoảng thưởng, quà vào các dịp lễ - tết

• Phụ cấp khác: Phụ cấp điện thoại, cơm và công tác phí theo quy định của Tập Đoàn
• Ngày nghỉ: - Nghỉ các ngày lễ theo pháp luật hiện hành.
• Lương: Cạnh tranh