Quản lý sản xuất: Phân công công việc dựa trên bảng nhiệm vụ sản xuất và năng suất thực tế của từng công đoạn, kịp thời xử lý các tình huống bất thường.
Đảm bảo an toàn trong sản xuất: Tổ chức thảo luận, triển khai và cải tiến các biện pháp an toàn cho từng quy trình, kiểm tra các biện pháp bảo vệ thiết bị và an toàn khi vận hành của nhân viên.
Quản lý chất lượng: Tổ chức sản xuất nghiêm ngặt theo yêu cầu quy trình và tiêu chuẩn chất lượng.
Kiểm soát chi phí: Kịp thời tổng hợp thông tin kiểm soát chi phí từ các phân xưởng và xây dựng các chiến lược kiểm soát chi phí phù hợp.
Quản lý hiện trường: Hướng dẫn và giám sát theo các quy định liên quan đến quản lý sản xuất tại hiện trường.
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học trở lên
Trên 5 năm kinh nghiệm quản lý sản xuất, có kinh nghiệm quản lý các đội sản xuất lớn từ 500 người trở lên.
Giao tiếp tốt bằng tiếng Trung hoặc Tiếng Anh (Upper-Intermediate Level)
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực lắp ráp, như sản phẩm 3C, đồ gia dụng và sản xuất nội thất.
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
28 - 38
Hình thức: Nhân viên chính thức
Lương:
45 Tr - 55 Tr
VND
Giới thiệu về công ty
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
https://www.reeracoen.com.vn/
REERACOEN VIETNAM là một chi nhánh của Neo Career – Công ty tư vấn tuyển dụng nhân sự hàng đầu tại Nhật Bản được điều hành bởi đội ngũ tư vấn tuyển dụng...Chi tiết
REERACOEN VIETNAM là một chi nhánh của Neo Career – Công ty tư vấn tuyển dụng nhân sự hàng đầu tại Nhật Bản được điều hành bởi đội ngũ tư vấn tuyển dụng chuyên nghiệp.
REERACOEN VIETNAM chúng tôi sẽ hỗ trợ các hoạt động tìm việc của các bạn dựa trên các kiến thức và kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự mà chúng tôi có được trong hơn mười bảy năm qua kể từ năm 2000.
Lưu
