1. Xây dựng các quy trình, quy chế liên quan đến công việc của P.Kế Toán

2. Quản lý và xây dựng bộ máy KT đáp ứng cv theo yêu cầu của Công ty.

3. Kiểm soát, kiểm tra hồ sơ, chứng từ liên quan HĐKD công ty.

4. Tham mưu cho BGĐ công ty các rủi ro về thuế và hiệu quả CP thuế TNDN.

5. Tham gia xây dựng KH ngân sách hàng năm.

6. Báo cáo phân tích, đề xuất.

7. Lập BC Tài Chính & QT Thuế theo quy định.

8. Kiểm tra giám sát các khoản công nợ phải thu, phải trả,…

9. Kiểm tra, giám sát hợp đồng kinh tế thuộc Dự án, công trình

10. Kiểm tra, kiểm soát chi phí dự án, nguồn thu của Dự án, công trình

11. Theo dõi tiến độ thanh toán các Dự án, công trình.

12. KT quyết toán chi phí dự án, công trình khi yêu cầu, định kỳ, quyết toán DA (ngân sách & thực hiện).

13. Đề xuất tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nv thuộc BP Kế toán.

14. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

1. Nam, nữ 30-45t

2. Ngoại hình & sức khỏe: Ngoại hình tương đối, sức khỏe tốt.

3. Trình độ học vấn:

- CĐ, ĐH chuyên ngành Kế Toán – Tài Chính, Kiểm toán

- Có Chứng chỉ KTT, am hiểu luật hiện hành.

4. Kinh nghiệm làm việc: 5 năm trở lên ở vị trí tương đương.

- Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng BĐS/Xây dựng.

- Có kinh nghiệm làm việc với cơ quan Nhà nước và ban ngành.

5. Kỹ năng.

- Kỹ năng phân tích số liệu tốt.

- Kỹ năng làm việc nhóm, giải quyết vấn đề.

- Trung thực, trách nhiệm tốt, chịu được áp lực công việc.

• Bằng cấp: Đại học
• Độ tuổi: 30 - 45
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Lương: Cạnh tranh