Thông báo

Vui lòng đăng nhập để thực hiện chức năng này

Đăng nhập bằng

Nhân viên QC

Công ty TNHH Panel Plus Việt Nam
Ngày cập nhật: 30/09/2024

Thông Tin Tuyển Dụng

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

1. Kiểm tra nguyên liệu và thành phẩm bao gồm gỗ trần, gỗ melamine, gỗ dán để đáp ứng các tiêu chuẩn quy định.
2. Báo cáo kiểm tra nguyên liệu thô và thành phẩm cho các cơ quan có liên quan để xác nhận
3. Thiết bị bảo dưỡng công cụ được sử dụng để kiểm tra chất lượng
4. Kiểm tra độ chính xác của gỗ trần theo loại và số lượng trong các tài liệu kế hoạch sản xuất hàng ngày và đo độ dày.
5. Kiểm tra mã màu melamine có đúng theo kế hoạch sản xuất hàng ngày không.
6. Kiểm tra chất lượng thành phẩm và xác định cấp độ theo các tiêu chuẩn quy định.
7. Báo cáo kiểm tra thành phẩm và phân loại thành phẩm
8. Thiết bị bảo dưỡng công cụ được sử dụng để kiểm tra chất lượng
9. Kiểm tra thành phẩm có đúng theo lịch trình giao hàng không.
10. Kiểm tra thành phẩm có đáp ứng các tiêu chuẩn quy định trước khi giao hàng không.
11. Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao.
12. Tuân thủ hệ thống quản lý và các yêu cầu pháp lý có liên quan.

Yêu Cầu Công Việc

Tốt nghiệp THPT trở lên

Có kinh nghiệm trong ngành gỗ được ưu tiên

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Trung học
  • Độ tuổi: 25 - 40
  • Hình thức: Nhân viên chính thức
  • Lương: 7 Tr - 10 Tr VND

Giới thiệu về công ty

Công ty TNHH Panel Plus Việt Nam

https://www.panelplus.co.th/home/Qui mô công ty: 25-99
Công ty TNHH Panel Plus là công ty sản xuất và phân phối Ván Dăm, được thành lập vào năm 1990, Panel Plus là một lĩnh vực kinh doanh mở rộng từ Tập đoàn sản...Chi tiết

Ứng viên nộp đơn cho công việc này thường nộp:

Tìm thêm việc làm "Nhân viên QC"

Nhân viên QC

Công ty TNHH Panel Plus Việt Nam

Nhận email việc làm tương tự

Tạo thông báo việc làm tương tự với việc làm này.

Hỗ Trợ Ứng Viên: (84.28) 3822-6060 hoặc (84.24) 7305-6060
In Partnership with