Quản lý và phân công công việc cho nhân viên phòng Đào tạo.
Quản lý Giảng viên.
Lập các quy trình quản lý đào tạo, đôn đốc nhân viên thực hiện đúng quy trình.
Lập kế hoạch tổ chức các sự kiện dành cho học viên: Hội thảo, khai giảng, bế giảng, thăm quan doanh nghiệp, thực tập việc làm, phong trào ngoại khóa ...
Đại diện nhà trường để truyền được cảm hứng cho học viên, phụ huynh, các đối tác về giá trị của trường.
Các công việc khác theo phân công của người quản lý trực tiếp.
Yêu Cầu Công Việc
Có kinh nghiệm quản lý trong ngành giáo dục
Có nhận thức tốt về giá trị của quy trình trong giáo dục đào tạo, và đã từng triển khai thành công các quy trình đào tạo.
Chịu được áp lực công việc, có tinh thần cầu tiến, phấn đấu.
Có khả năng giao tiếp.
Cởi mở, trung thực, nhiệt tình.
Thông tin khác
Bằng cấp:
Cao đẳng
Độ tuổi:
27 - 35
Hình thức: Nhân viên chính thức
Thời gian thử việc: 2 tháng
Thời gian làm việc: 8 tiếng/ ngày từ Thứ 2 đến Sáng Thứ 7
Cơ hội huấn luyện: Được đào tạo chuyên môn và tham gia các khóa đào tạo khác do công ty tổ chức
Đồng nghiệp: Trẻ trung, vui vẻ, thân thiện
Phúc lợi:
Đầy đủ chính sách phúc lợi cho nhân viên & người thân: sinh nhật, hiếu hỷ, thai sản, ốm đau, nghỉ mát, khám sức khỏe,....
Lương:
14 Tr - 17 Tr
VND
Giới thiệu về công ty
CHI NHÁNH CÔNG TY CỔ PHẦN ĐÀO TẠO ỨNG DỤNG APROTRAIN- (TP.HÀ NỘI)
https://aptechvietnam.com.vn/Qui mô công ty: 100-499
APTECH là tập đoàn đào tạo Công nghệ Thông tin hàng đầu, cấp chứng chỉ Quốc tế. Các Trung tâm Đào tạo Lập trình viên Quốc tế APTECH tại Việt Nam là thành...Chi tiết
APTECH là tập đoàn đào tạo Công nghệ Thông tin hàng đầu, cấp chứng chỉ Quốc tế. Các Trung tâm Đào tạo Lập trình viên Quốc tế APTECH tại Việt Nam là thành viên trong số hơn 3.000 trung tâm đào tạo của Tập đoàn APTECH có mặt ở 52 quốc gia. Để đáp ứng nhu cầu phát triển không ngừng, APROTRAIN-APTECH cần tuyển vị trí:
Lưu
