Tài chính:

• Tham mưu và hỗ trợ công việc cho TGĐ trong công tác quản lý, tổ chức, giám sát hoạt động tài chính, kế toán của Công ty.
• Phân tích đánh giá hiệu quả hoạt động kinh doanh & xây dựng các kịch bản khác nhau, đánh giá mức độ ảnh hưởng của ngân sách đến hoạt động kinh doanh.
• Tư vấn các nghiệp vụ liên quan đến công tác hạch toán, quyết toán thuế phù hợp với quy định pháp luật.
• Quản trị dòng tiền (Bao gồm quản lý dòng tiền và làm việc với các đối tác Tổ chức tín dụng) nhằm đảm bảo hoạt động tài chính hiệu quả.
• Kiểm soát và tư vấn về các khoàn Chi phí bán hàng, vận hành, chi phí Marketing, chi phí lương, chi phí hoạt động...đạt mục tiêu kế hoạch hàng năm.
• Đảm bảo dòng tiền sức khỏe tài chính của công ty và các hoạt động kế toán (Bao gồm hạch toán nội bộ và cơ quan thuế bên ngoài)
• Lập kế hoạch tài chính phù hợp với kế hoạch sản xuất, kinh doanh của các kênh bán hàng: OTC, Thương mại điện tử…
• Xây dựng kế hoạch định kỳ về kinh phí hoạt động, giá thành sản phẩm, chi phí quảng cáo,… các kế hoạch tài chính khác.

Kế Toán:

• Thực hiện báo cáo tài chính, xây dựng hệ thống kế toán THUẾ phù hợp với quy định pháp luật
• Chỉ đạo Kế toán trưởng Công ty về các nghiệp vụ kế toán: hạch toán nội bộ, thu hồi công nợ, các loại thuế quan…
• Kiểm soát chi phí (bất biến – khả biến) theo kế hoạch
• Cập nhật các thay đổi về chính sách kế toán và chính sách thuế đến các nhân viên.
• Cùng với TGĐ đưa ra các định hướng và quyết định tài chính phù hợp theo từng giai đoạn phát triển cũa công ty.
• Thực hiện kiểm toán báo cáo tài chính hàng quý, năm: GTGT, thuế TNDN, thuế TNCN…
• Quản lý hoạt động, đánh giá lại cơ cấu tổ chức kế toán của doanh nghiệp.
• Làm việc trực tiếp với cơ quan thuế khi thanh kiểm tra quyết toán thuế.
• Kiểm tra việc tính doanh số thưởng cho bộ phận kinh doanh/ CSKH.
• Kiểm tra giám sát tiến độ thu hồi các khoản nợ bán hàng phát sinh, nợ quá hạn, nợ khó đòi.
• Quản lý việc xuất chi tiền bằng các phần mềm kế toán. Báo cáo mỗi ngày/tháng/quý theo yêu cầu TGĐ

Quản lý – Điều hành:

• Giám sát và khích lệ nhân viên hoàn thành tốt vai trò và công việc của mình. Đánh giá hiệu quả, mức độ hoàn thành công việc của mỗi các nhân trong phòng kế toán. Đưa ra chế độ khen thưởng và kỷ luật phù hợp.
• Lưu trữ và bảo quản sổ sách, các chứng từ, đồng thời bảo mật số liệu tài chính kế toán. Xác định, phản ánh kịp thời những kết quả kiểm kê tài sản của doanh nghiệp.

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành về tài chính, kế toán.
• Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Có chứng chỉ Kế toán trưởng.
• Hiểu rõ pháp luật thuế, kế toán và các quy quy định trong việc lập Báo cáo tài chính, báo cáo quản trị.
• Khả năng phân tích tài chính và thiết lập quan hệ với ngân hàng, nhà đầu tư.
• Kinh nghiệm sử dụng các phần mềm kế toán.
• Khả năng phân tích số liệu nội bộ, hiểu những phần chính trong hệ thống vận hành, kinh doanh công ty để tối ưu hóa nguồn vốn.
• Có khả năng xây dựng đội ngũ, đào tạo đội ngũ để nâng cao năng lực.
• Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong ngành Dược – Mỹ phẩm, FMCG…đa kênh bán hàng (Online và Offline)

• Bằng cấp: Đại học
• Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Thời gian thử việc: 2 tháng
• Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00) ; Thứ 7 (từ 08:00 đến 12:00)
• Đồng nghiệp: Thân thiện, hợp tác, hỗ trợ giúp đỡ nhau trong công việc
• Phúc lợi:

  • Bảo đảm công việc ổn định lâu dài. Môi trường và điều kiện làm việc tốt.
  • Ghi nhận, khen thưởng, có cơ hội thăng tiến, phát triển sự nghiệp.
  • Hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm – phúc lợi theo quy định của Nhà nước và các chính sách đãi ngộ dành riêng cho CBCNV của Công ty.
  

• Phụ cấp khác: Phụ cấp cơm trưa. điện thoại.
• Lương: Cạnh tranh