- Phối hợp với Trưởng các đơn vị/bộ phận Xây dựng, thiết kế quy trình liên quan đến hoạt động của Công ty
- Đề xuất các biện pháp cải tiến quy trình hoạt động
- Tư vấn cho các phòng ban các vấn đề liên quan đến xây dựng quy trình vận hành
- Phối hợp với các phòng ban để thống nhất tìm giải pháp liên quan đến quy trình
- Soạn thảo, hoàn thiện quy trình
- Thực hiện các thủ tục ban hành quy trình theo quy định của Công ty
- Đào tạo hướng dẫn các đơn vị thực hiện các quy trình đã ban hành
- Duy trì cải tiến hệ thống quản lý, quy trình và quy chế phù hợp với tình hình thực tế của Công ty.
- Thực hiện các báo cáo đánh giá quá trình thực hiện hệ thống quản lý (báo cáo tuần, tháng, năm) theo yêu cầu của quản lý, ban giám đốc.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý trực tiếp

­- Tốt nghiệp CĐ/ ĐH các chuyên ngành: Quản lý công nghiệp, quản lý chất lượng,.....
- Từ 2-4 năm xây dựng hệ thống quy trình, quy định, quy chế trong các hệ thống về chuỗi bán lẻ, thương mại dịch vụ
- ­Biết sử dụng các công cụ kỹ thuật thống kê, phân tích dữ liệu.
- ­Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ đánh giá nội bộ.
- Có khả năng xây dựng và thiết lập quy trình, quy định, tiêu chuẩn kiểm tra chất lượng.
­- Kỹ năng giao tiếp, quan sát, phối hợp giải quyết vấn đề tốt
- ­Năng động, chủ động trong xử lý công việc

Quyền lợi:

- Thưởng vào các ngày lễ tết trong năm và Thưởng lương tháng thứ 13

- Hỗ trợ các dịp sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ, thai sản...

- Tham gia các chương trình Team building, du lịch...

- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.....

- Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động.

- Cơ hội phát triển nghề nghiệp lên vị trí cao hơn

• Degree: College
• Age: 24 - 35
• Job type : Permanent
• Salary: 12 Mil - 18 Mil VND