Nhân viên Giám sát an ninh có nhiệm vụ hỗ trợ cho khối cửa hàng về mặt chính quyền, an ninh tại cửa hàng. Kiểm tra, giám sát, nhắc nhở đội ngũ Tiếp đón khách hàng về thái độ phục vụ và bảo quản tài sản khách hàng, nhân viên. Kiểm tra bên trong cửa hàng nhằm phát hiện và cảnh báo những nguy cơ rủi ro về vấn đề trộm đột nhập cũng như rủi ro về cháy nổ.

1. Giám sát và kiểm tra, đánh giá tình hình ANTT, An Toàn PCCC, chất lượng dịch vụ bảo vệ
• Thực hiện kiểm tra tác phong, thái độ, trang thiết bị công cụ hỗ trợ làm việc của Nhân viên tiếp đón khách hàng, chất lượng dịch vụ bảo vệ tại các khu vực được phân công giám sát.
• Sắp xếp lịch trực và điều động nhân sự bảo vệ luân chuyển theo nhu cầu thực tế
• Trao đổi với lãnh đạo đơn vị tại khu vực được phân công để nắm bắt về các công tác an ninh, an toàn PCCC của đơn vị
• Báo cáo cập nhật tình hình ANTT, An Toàn PCCC, tình hình hoạt động, định biên của các khu vực được phân công
• Kiểm tra việc thực hiện các quy trình, quy định liên quan đến việc đảm bảo An Ninh, An Toàn tại các khu vực được phân công
• Đề xuất các giải pháp, kế hoạch khắc phục, cải thiện tình hình ANTT, An Toàn PCCC, Dịch vụ bảo vệ...
• Giải quyết, xử lý các trường hợp tăng ca, nghỉ phép, nghỉ bù của nhân viên bảo vệ hệ thống cửa hàng trong khu vực được phân công .
• Xử lý các sự cố khẩn cấp về an ninh, an toàn PCCC trong khu vực hệ thống cửa hàng được phân công
2. Giám sát, kiểm soát hệ thống an ninh, an toàn PCCC. Công tác lập hồ sơ quản lý PCCC. Công tác kiểm tra tư vấn giám sát nghiệm thu lắp đặt hệ thống an ninh, an toàn PCCC.
• Kiểm tra tình hình hoạt động của hệ thống An Ninh, an toàn PCCC và hệ thống dịch vụ cảnh báo tại các khu vực được phân công.
• Báo cáo kết quả kiểm tra hệ thống An Ninh, định kỳ hàng tháng lên trưởng phòng/trưởng bộ phận An Ninh
• Lập hồ sơ quản lý công tác PCCC tại các đơn vị trong khu vực được phân công
• Chấm điểm hệ thống camera tại đơn vị trong khu vực được phân công.
• Đánh giá tái ký hợp đồng và đánh giá thử việc
• Thực hiện thẩm tra, xác minh lí lịch của nhân viên bảo vệ.
• Lưu trữ hồ sở tài liệu liên quan đến công tác
3. Đào tạo
• Lên kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện huấn luyện, đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ về an toàn, an ninh, phòng chống trộm cắp, cướp giật, lừa đảo, gây rối ...cho bảo vệ tại các cửa hàng phụ trách
• Kiểm tra, đánh giá nghiệp vụ của bảo vệ và huấn luyện kỹ năng nghiệp vụ cho bảo vệ mới.
• Báo cáo kết quả kiểm tra nghiệp vụ, kết quả huấn luyện lên trưởng phòng An Ninh định kỳ hàng tháng
• Tham gia viết và xoát xét quy trình quy định, giáo án đào tạo
4. Thực hiện các công việc do cấp trên giao.

- Trung cấp - Chuyên ngành: GS An Ninh nội bộ, bảo vệ chuyên nghiệp
- Các học vấn khác cần cho ngành nghề: Được đào tạo bồi dưỡng nghiệp vụ An Ninh, bảo vệ

- Ít nhất 2 năm làm việc ở vị trí giám sát An Ninh nội bộ hoặc đội trưởng mục tiêu quản lý từ 30 – 40 nhân viên bảo vệ chuyên nghiệp
- Các kinh nghiệm làm việc có liên quan đến công việc hiện tại: Giám sát An Ninh TTTM, tòa nhà, chuỗi cửa hàng

- Các kỹ năng cần có: Trung thực, quản lý đội nhóm tốt, giao tiếp tốt, kỹ năng giải quyết vấn đề.

• Degree: Intermediate
• Age: Unlimited
• Job type : Permanent
• Salary: Competitive