• Quản lý đội bảo vệ, hoạch định, xây dựng kế hoạch phát triển nguồn nhân lực liên quan đến bảo vệ, Tham gia phỏng vấn, tuyển chọn cùng phòng nhân sự.
• Đào tạo huấn luyện về nghiệp vụ cho đội và nhân viên mới. Tuân theo các quy trình, quy định và tiêu chuẩn của công ty.
• Lập phương án bảo vệ và phân công ca trực và theo dõi tiến độ làm việc của từng thành viên.
• Đôn đốc, nhắc nhỡ nhân viên thực hiện canh gác, tuần tra, kiểm soát an ninh công nhân ra vào xưởng, kiểm soát giám sát nhà thầu vvv.
• Thường xuyên theo dõi, giám sát hệ thống camera an ninh.
• Giám sát ca trực và mục tiêu thực tế vào ban đêm.
• Xử lý kịp thời, nhanh chóng khi có những tình huống phát sinh xảy ra.
• Tổ chức Huấn luyện, kiểm tra định kỳ, giám sát đảm bảo an toàn PCCC, tham gia diễn tập vvv.
• Theo dõi công tác bảo vệ tài sản hàng hoá và trang thiết bị. giám sát nhân viên áp tải hàng hóa.
• Chịu trách nhiệm quản lý, bảo dưỡng, huấn luyện sử dụng, phân công và giám sát công cụ hỗ trợ.
• Thực hiện giám sát bảo đảm an ninh trật tự, an toàn lao động và vệ sinh môi trường.
• Giám sát việc thực hiện các nội qui, qui định và chính sách của Công ty.
• Tổ chức bảo quản, lưu trữ hồ sơ, tài liệu, số liêu…liên quan đến hoạt động của đội bảo vệ.
• Chủ động xây dựng kế hoạch hành động cho đội, đề xuất, tham mưu những vấn để liên quan đến công tác an ninh- Bảo vệ
• Các công việc khác trao đổi khi phỏng vấn.

Trình độ học vấn: Trung cấp trở lên, chứng chỉ liên quan đến công việc an ninh bảo vệ, võ thuật,...

Kinh nghiệm: Có ít nhất 7 năm kinh nghiệm công tác trong lực lượng vũ trang, ưu tiên bộ đội xuất ngũ, quân đội, công an hoặc Đội trưởng bảo vệ nội bộ các ngân hàng vvv quy có mô từ 30 nhân sự, đã được đào tạo nghiệp vụ quản lý bảo vệ, PCCC,…)

Bắt buộc sử dụng thành thạo máy tính, sử dụng các phần mềm word, excel..Base

Có lý lịch tư pháp tốt, không có mối quan hệ với công nhân của Công ty

Ngoại hình và sức khoẻ phù hợp vị trí bảo vệ (sức khoẻ tốt, không dị tật, không xăm trổ trên cơ thể cao từ 1,7m trở lên, nặng từ 67kg trở lên).

Có kinh nghiệm quản lý, quản trị đội ngũ.

Tính chủ động, ý thức tự giác, khả năng tư duy và tổ chức.

Nhạy bén, năng động, quyết đoán và nhiệt huyết công tác.

Biết lắng nghe, chia sẻ, tính phục vụ, phán đoán.

Có tính bảo mật cao.

Trung thực, gương mẫu, khiêm nhường, chịu được áp lực công việc và có khả năng làm việc độc lập.

• Degree: Intermediate
• Age: 40 - 55
• Gender: Male
• Job type : Permanent
• Probationary period: 2 tháng
• Working time: 7h45 đến 16h45, từ thứ 2 - thứ 7
• Training opportunities:

  Công ty có chính sách đầu tư đào tạo và nâng cao kỹ năng nhân sự nắm giữ vị trí quản lý trong tương lai.

• Colleagues:

  Môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, nhiều điều kiện, học hỏi và thăng tiến.

• Benefit:

  Lương tháng 13, lương thâm niên quy định công ty
  Lương Thỏa thuận theo năng lực.
  Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty: sinh nhật cá nhân, cưới hỏi, thăm hỏi ốm đau, du lịch nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
  Tham gia đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định

• Other extras: Được hỗ trợ cơm trưa.
• Salary: Competitive