Message

Please sign in to perform this function

Sign in by

Nhân viên hồ sơ xây dựng

CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG QUỐC TẾ CHUANG XING
Updated: 16/07/2024

Employment Information

Benefits

  • Insurance
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Salary review

Job Description

1. Chịu trách nhiệm quản lý hồ sơ, bản vẽ tại chỗ, hồ sơ gửi nhận bản vẽ và chịu trách nhiệm về toàn bộ hồ sơ báo cáo chủ sở hữu/người giám sát và các tài liệu khác để có hồ sơ chữ ký
2. Chịu trách nhiệm về các thông số kỹ thuật, tiêu chuẩn, quy trình xây dựng và các tài liệu kỹ thuật khác
3. Chịu trách nhiệm thu thập và quản lý dữ liệu dự án, bản vẽ và các hồ sơ khác
4. Hỗ trợ bộ phận kỹ thuật hoàn thành việc chuẩn bị và tổ chức các tài liệu kỹ thuật kỹ thuật, thư liên hệ, thị thực và các thông tin bổ sung cho tài liệu kỹ thuật, v.v.

Job Requirement

1. Bằng tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành kỹ thuật xây dựng hoặc lĩnh vực liên quan
2. Có trên 3 năm kinh nghiệm liên quan, có chứng chỉ chuyên môn
3. Làm quen với dữ liệu công trình dân dụng, các phân khu, tiểu dự án và nội dung lô kiểm tra, đồng thời hoàn thành độc lập giai đoạn tổng hợp dữ liệu, giai đoạn tập hợp hồ sơ và giai đoạn báo cáo
4. Có kiến thức kỹ thuật tốt về xây dựng dân dụng và năng lực quản lý thi công tại hiện trường
5. Sử dụng thành thạo phần mềm Office.AutoCAD và phần mềm quản lý dự án kỹ thuật

More Information

  • Degree: Bachelor
  • Age: Unlimited
  • Job type : Permanent
  • Salary: 13 Mil - 18 Mil VND

Company Overview

CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG QUỐC TẾ CHUANG XING

Company size: 25-99
Lô đất số BT11 + BT12 thuộc ô đất số OBT16 tại Khu đô thị mới Nam Võ Cường, Phường Võ Cường, Thành phố Bắc Ninh, Bắc Ninh Detail

Nhân viên hồ sơ xây dựng

CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG QUỐC TẾ CHUANG XING

Get email alerts for new jobs

Setup Email alerts

Employment Information
Similar jobs

About us

CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG QUỐC TẾ CHUANG XING

Employment Information

Nhân viên hồ sơ xây dựng

Location

Hỗ Trợ Ứng Viên: (84.28) 3822-6060 hoặc (84.24) 7305-6060
In Partnership with