Phòng: Phòng Quản lý Sản phẩm & Chính sách bán hàng

Quản lý trực tiếp: GĐ/PGĐTT Ban Kinh doanh BĐS

Báo cáo gián tiếp: Phó TGĐ phụ trách Kinh doanh

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Nghiên cứu, tham mưu cho lãnh đạo Ban về việc phát triển sản phẩm mới của Công ty dưới góc độ kinh doanh. Chịu trách nhiệm trước Lãnh đạo Ban về việc nghiên cứu, phát triển, cải tiến sản phẩm trong phạm vi của Ban.20%
• Đề xuất ý tưởng về sản phẩm bất động sản, bao gồm: ý tưởng phát triển, loại hình sản phẩm (cao tầng, thấp tầng, nghỉ dưỡng, biệt thự, shophouse), ý tưởng quy hoạch dự án, các mô hình/ tiện ích dịch vụ đi kèm…, căn cứ vào xu thế, cung – cầu thị trường, khách hàng mục tiêu, tính khả thi về mặt tài chính, xây dựng, vận hành…20%
• Góp ý kiến đối với các thiết kế để đảm bảo sản phẩm phù hợp với phân khúc - đối tượng khách hàng mục tiêu.10%
• Nghiên cứu ứng dụng khả thi các thiết kế mới, công nghệ và sản phẩm mới.20%
• Theo dõi danh mục các dự án, tham mưu, tư vấn về phân kỳ đầu tư ngắn hạn/dài hạn…5%
• Tổ chức xây dựng, đề xuất và triển khai chính sách bán hàng, giá bán của các dự án BĐS được phân công phù hợp với thực tế triển khai bán hàng từng giai đoạn.15%
• Phân tích, đánh giá, báo cáo và đề xuất các điều chỉnh cần thiết trong công việc, tổ chức và chính sách của bộ phận mình.5%
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban LĐ Công ty, theo yêu cầu/ đề nghị từ các phòng ban.5%

KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ:

• Hiệu quả, thời gian
• Đầy đủ, chính xác, kịp thời
• Hiệu quả, tốc độ
• Hiệu quả, sáng tạo
• Chính xác, kịp thời
• Chất lượng, thời gian
• Chất lượng, hiệu quả, kịp thời
• Thời gian, chất lượng, năng suất công việc

YÊU CẦU VỀ TRÌNH ĐỘ KINH NGHIỆM:

1. Trình độ: Đại học

2. Kinh nghiệm:  Trên 5 năm lĩnh vực BĐS; Trên 2 năm vị trí quản lý

3. Ngoại ngữ: tiếng Anh giao tiếp và đọc hiểu tốt

4. Tin học: Thành thạo tin học văn phòng

5. Các yêu cầu khác:

- Năng động, sáng tạo, cầu thị

- Cẩn thận, chăm chỉ, trung thực

- Có tinh thần trách nhiệm và khả năng chịu áp lực cao

- Sẵn sàng bố trí thời gian làm việc vào ngày nghỉ khi có yêu cầu.

YÊU CẦU VỀ KIẾN THỨC VÀ KỸ NĂNG:

1. Kiến thức:

- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Bất động sản, Ngoại thương, Marketing, Xây dựng, Kiến trúc hoặc các ngành liên quan

- Có kinh nghiệm, tư duy nhạy bén trong bất động sản (dự án nhà ở cao tầng, thấp tầng,...).

- Có kinh nghiệm trong công tác phát triển các sản phẩm BĐS, giá và chính sách bán hàng

2. Kỹ năng:

- Có tư duy nhạy bén về thị trường và sản phẩm

- Tư duy logic và nhạy về số liệu

- Có gu thẩm mỹ tốt về kiến trúc, nội thất, cảnh quan

- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình

- Kỹ làm việc nhóm, đào tạo, hướng dẫn

- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo

- Kỹ năng quản lý và điều phối công việc

• Degree: Bachelor
• Age: Unlimited
• Job type : Permanent
• Salary: Competitive