I. Mục đích vị trí công việc

- Lập kế hoạch, Nghiên cứu, Phát triển và Truyền thông các Bộ Sưu Tập Trang Sức thuộc nhãn hàng PNJ Gold mang định vị và câu chuyện sáng tạo nhằm đáp ứng Mục tiêu Kinh Doanh, Khẳng định vị thế & Nâng cao giá trị Thương Hiệu

II. Trách nhiệm thực thi chính

1. Brand collection Development Marketing (Tỷ trọng: 50%)

Nghiên cứu, phát triển & Truyền thông các Bộ Sưu Tập Trang Sức (BST) thuộc nhãn hàng PNJ Gold mang định vị và câu chuyện sáng tạo nhằm đáp ứng Mục tiêu Kinh Doanh & Nâng cao giá trị Thương Hiệu của nhãn hàng.

- Brand collection Portfolio & Roadmap planning: Hỗ trợ Brand Manager lập kế hoạch chi tiết để phát triển và cải tiến các Bộ Sưu Tập trang sức chiến lược trong năm.

- Jewelry Collection Creation Project Management: Định hướng, phát triển và quản lý quy trình từ ý tưởng đến sản phẩm hoàn thiện.

+ Market research & phân tích dữ liệu nhằm tìm kiếm Insight thị trường và khách hàng.

+ Xây dựng Collection Brief định hướng phát triển Sáng tạo mang câu chuyện Thương hiệu.

+ Quản lý quy trình phát triển SP từ: Thiết kế (Creative, 2D, 3D) để phát thảo ý tưởng và câu chuyện sản phẩm; R&D nghiên cứu ứng dụng Công nghệ SX, vật liệu mới; sản xuất sample Prototype và Mass Production.

- Brand collection Marketing: Xây dựng 6Ps marketing plan nhằm định vị & triển khai truyền thông BST chinh phục KH mục tiêu, đạt KPI Kinh Doanh & Thương hiệu (Promotion, Trade MKT, Product Training …)

- Sale Performance Tracking & Report

2. Brand Communication (Tỷ trọng: 30%)

- Brand communication: Lập kế hoạch triển khai & quản lý thực thi các chương trình/chiến dịch quảng cáo, truyền thông trọng điểm nhằm thúc đẩy doanh thu và quảng bá thương hiệu.

- Collaboration: Phối hợp chặt chẽ với Agency, các phòng ban thuộc Khối Marketing (Research, CDPD, MKT Opts, Brand service…), ngoài Khối (Retail MKT, Vận hành bán lẻ, Mua hàng….) nhằm quản lý vận hành chương trình truyền thông hiệu quả.

3. Innovation Project management (Tỷ trọng 20%)

Innovation Project management: Tham gia Quản lý/Hỗ trợ các Dự án, Campaign chung của Công ty/Khối theo các quyết định thành lập ban dự án, quyết định bổ nhiệm, phân công nhiệm vụ của Quản Lý Nhãn Hàng.

- Innovation & Optimization: Chủ động xây dựng & đề xuất sáng tiến Cải tiến & Tối ưu quy trình Vận hành…nhằm duy trì văn hóa làm việc Chủ động, sáng tạo, tối ưu & hiệu quả.

4. Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên giao.

TRÌNH ĐỘ HỌC VẤN

1. Bằng cấp: Đại học - Chuyên ngành: QTKD/ Marketing/ Truyền Thông. Ưu tiên background các trường đại học FTU2, Kinh tế, Đại học Quốc Gia, Du học sinh

2. Trình độ ngoại ngữ (nếu cần): Giao tiếp lưu loát bằng tiếng Anh

3. Các học vấn khác cần cho ngành nghề:

CÁC KINH NGHIỆM LIÊN QUAN

1. Số năm kinh nghiệm liên quan: Ít nhất 3 – 5 năm trong vị trí tương đương trợ lý Quản lý nhãn hàng, nhân viên/chuyên viên truyền thông, Marketing, Phát triển sản phẩm

Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở Agency (Strategic Planning, Account)

2. Các kinh nghiệm làm việc có liên quan đến công việc hiện tại:

- Brand Marketing & Communication

- Trade Marketing

- Product Development & Marketing

- Campaign/ Project/ Stakeholder management

- Data analysis

CÁC KỸ NĂNG

1. Kỹ năng công việc:

- Thông thạo vi tính văn phòng.

- Đọc hiểu các bảng phân tích, báo cáo số liệu kinh doanh.

- Logical & Criticial Thinking

2. Kỹ năng mềm:

- Ngoại hình ưa nhìn, phong cách thời trang phù hợp vời ngành hàng trang sức cao cấp.

- Kỹ năng giao tiếp, thương lượng.

- Kỹ năng giải quyết vấn đề.

- Kỹ năng thuyết trình tốt.

- Năng động, sáng tạo, ham học hỏi,

- Can-do attitude

3. Yêu thích thời trang & trang sức

CÁC YÊU CẦU KHÁC

1. Chấp nhận đi công tác trong nước để thực hiện khảo sát thị trường, product training & các chương trình truyền thông tại địa phương.

2. Linh động về thời gian làm việc ngoài giờ khi có yêu cầu từ các chương trình

• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Lương: Cạnh tranh