Thực hiện công tác chấm công, quản lý nhà ăn, báo cơm.
Thực hiện việc soạn thảo hợp đồng lao động, gia hạn HĐLĐ.
Thực hiện việc báo tăng, giảm, chế độ chính sách cho người lao động.
Phụ trách các hoạt động, sự kiện văn hóa, phong trào của Công ty
Kiểm soát tuân thủ việc thực thi các nội quy, quy định của Công ty.
Yêu Cầu Công Việc
Được đào tạo chuyên môn về ngành quản trị nguồn nhân lực.
Sử dụng Word, Excel, biết các sử dụng các phương tiện phòng cháy chữa cháy;
Trình độ: Tốt nghiệp trung cấp chuyên ngành nhân sự, môi trường;
Kỹ năng đọc hiểu Tiếng Anh, giao tiếp Tiếng Anh căn bản;
Cẩn thận, trung thực, không ngại thử thách & có trách nhiệm cao và ham học hỏi;
Thông tin khác
Bằng cấp:
Trung cấp
Độ tuổi:
23 - 40
Hình thức: Nhân viên chính thức
Thời gian thử việc: Tối đa 02 tháng
Thời gian làm việc: Thứ 2 đến Thứ 6 từ 08h00-17h00 (nghỉ trưa 60 phút), thứ 7 làm 1/2 ngày
Cơ hội huấn luyện: Đào tạo phát triển bản thân
Đồng nghiệp: Thân thiện, hòa đồng, tinh thần làm việc nhom tốt
Phúc lợi: Thưởng Lễ/tết, quà trung thu, 8/3, 20/10, 22/12
Phụ cấp khác: Chuyên cần, KPIs sau thử việc
Ngày nghỉ: Nghỉ 1/2 ngày Thứ 7 & chủ nhật hàng tuần
Lương:
10 Tr - 15 Tr
VND
Giới thiệu về công ty
CÔNG TY TNHH VIKING VIỆT NAM
Qui mô công ty: 100-499
Viking Việt Nam được thành lập vào năm 2005, tọa lạc tại Hóc Môn, cách thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam chỉ vài dặm về phía Bắc.Chúng tôi là nhà sản xuất...Chi tiết
Viking Việt Nam được thành lập vào năm 2005, tọa lạc tại Hóc Môn, cách thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam chỉ vài dặm về phía Bắc.Chúng tôi là nhà sản xuất hàng may mặc hàng đầu chuyên về các sản phẩm chất lượng cao như áo khoác ngoài có đường may không thấm nước, dán và hàn, cũng như các sản phẩm dành cho mục đích giải trí và quân sự. Chúng tôi cũng sản xuất quần áo bảo hộ lao động chất lượng hàng đầu, từ quần tây, áo sơ mi đến quần áo bệnh viện. Chúng tôi có tổng sản lượng vượt quá 1 triệu sản phẩm mỗi năm và chúng tôi hiện đang mở rộng vượt mức này trong năm.
Lưu
