- Lên kế hoạch và triển khai kế hoạch phát triển doanh thu sản phẩm công ty trên các nền tảng online, bao gồm nhưng không giới hạn ở: kế hoạch nội dung, kế hoạch quảng cáo, kế hoạch nhân sự... để đạt mục tiêu doanh thu/chi phí đã đặt ra

- Thực hiện và quản lý nhân sự Digital marketing dưới quyền thực hiện quảng cáo, tối ưu quảng cáo... nhằm đạt được kế hoạch doanh thu đã đề ra

- Báo cáo tiến độ/kết quả cho quản lý trực tiếp hàng tuần. Đưa ra vấn đề/giải pháp nhằm đảm bảo kế hoạch đạt tiến độ đề ra

- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự Digital Marketing, phát triển tương ứng với mục tiêu doanh thu đã đặt ra

- Phối hợp cùng bộ phận Sale để đạt mục tiêu doanh thu đã đặt ra với chi phí thấp nhất ( giảm chi phí data, tăng tỉ lệ chốt và tăng doanh thu trung bình trên khách hàng...)

- Nghiên cứu, đánh giá thị trường ngành hàng nhằm đưa ra đề xuất về sản phẩm, cơ chế, chiến lược...với mục tiêu duy trì và phát triển doanh thu về mặt lâu dài.

- Đóng góp giá trị cá nhân vô mục tiêu chung của công ty

- Tốt nghiệp từ Đại học trở lên

- Từ 5 năm kinh nghiệm trở lên, ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị tri quản lý

- Biết cách xác lập chiến lược, kế hoạch và mục tiêu phát triển bản thân phù hợp với mục tiêu phát triển của công ty

- Khả năng làm việc độc lập và làm việc 1 nhóm

- Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt

- Quản lý rủ ro, xử lý tình huống tốt

- Kỹ năng lập kế hoạch, tiến trình thực hiện

- Khả năng ủy quyền và giao nhiệm vụ

- Khả năng tạo động lực tốt cho nhân viên

• Bằng cấp: Đại học
• Độ tuổi: 28 - 35
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Thời gian làm việc: 8h30-17h30
• Cơ hội huấn luyện: Đào tạo năng lực để có khả năng phát triển trở thành CEO
• Đồng nghiệp: Môi trường trẻ trung, năng động, chia sẻ, đoàn kết, và quan trọng là nói không với drama, toxic, bè phái.
• Phúc lợi: Thu nhập không giới hạn dựa vào kết quả đem về
• Phụ cấp khác: không
• Lương: 50 Tr - 100 Tr VND