Số lượng tuyển dụng: 5 nhân sự

- Quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh Khách sạn trong hệ thống chuỗi khách sạn của Công ty

- Quản lý nhân sự và các hoạt động nội bộ của khách sạn.

- Quản lý, giám sát và chịu trách nhiệm về tài sản cố định được bàn giao.

- Quản lý, chịu trách nhiệm và báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh định kỳ.

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Lãnh đạo Công ty

- Nam, nữ: Trên 25 tuổi

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị, Du lịch, Nhà hàng – Khách sạn

- Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên cấp quản lý tại các khách sạn

Quyền lợi:

- Mức lương từ 15 - 30 triệu/ 26 ngày + Phụ cấp. Lương thỏa thuận theo năng lực.

- Từ 3 - 6 tháng xét tăng lương 1 lần.

- Chế độ thâm niên cao: từ tháng thứ 13 trở đi mỗi năm được thưởng thêm 3% lương thâm niên.

- Cơ hội thăng tiến cao.

- Có chỗ ở khi nhân viên ở xa.

- Khen thưởng tuần / tháng / năm và khi có đóng góp xây dựng Công ty.

- Phụ cấp trách nhiệm (theo từng bộ phận).

- Chế độ thăm hỏi, hiếu hỉ, sinh nhật..

- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.

Cơ hội:

- Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp, cởi mở và sáng tạo.

- Thu nhập hấp dẫn và tương xứng với năng lực

- Tiếp cận mô hình kinh doanh hiện đại.

- Chương trình đào tạo chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến.

- Thu nhập ổn định và các chế độ phúc lợi cạnh tranh.

• Bằng cấp: Cao đẳng
• Độ tuổi: Trên 25
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Lương: 15 Tr - 30 Tr VND