Thông báo

Vui lòng đăng nhập để thực hiện chức năng này

Đăng nhập bằng

BellSystem24-Việt Nam

[H1] TRƯỞNG NHÓM KỸ THUẬT ( DEAL LƯƠNG) - IT MANAGER

BellSystem24-Việt Nam
Ngày cập nhật: 06/09/2024

Thông Tin Tuyển Dụng

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Du lịch nước ngoài
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

- Quản lý nhân sự phòng ICT HCM

- Triển khai, vận hành, quản lý, giám sát hệ thống CRM, VoIP, Server, Network tại site HCM và các kết nối đến site khác.

- Quản lý, phân công công việc và giám sát kết quả thực hiện của cán bộ ICT cấp dưới tại chi nhánh cho Cán bộ quản lý/lãnh đạo tại chi nhánh, GĐ Ban ICT và BGĐ công ty.

- Tiếp nhận, tham gia triển khai, phát triển các dự án/ứng dụng CRM, Call/Contact Center, các sản phẩm dịch vụ thương mại và viễn thông khác trên nền tảng Web theo định hướng của Công ty

Yêu Cầu Công Việc

- Có kinh nghiệm Quản lý dự án IT

- Có kinh nghiệm Quản lý phòng IT

- Có kinh nghiệm về VoIP, SIP, tổng đài IP PBX

- Có kinh nghiệm thiết lập môi trường triển khai CRM

- Có kinh nghiệm vận hành hệ thống Server Linux, Windows

- Ưu tiên nhân sự có kinh nghiệm về Call Center, CRM, VoIP

- Có khả năng viết script trên các nền tảng OS Linux, Windows

- Có hiểu biết về ngôn ngữ lập trình như NodeJS, JavaScript, Java, PHP

- Có khả năng vận hành các hệ thống quản trị CSDL như MongoDB, MySQL, SQL Server, Redis, …

Thông tin khác

  • Hình thức: Nhân viên chính thức
  • Lương: Cạnh tranh

Giới thiệu về công ty

BellSystem24-Việt Nam

https://bell24vietnam.vn/Qui mô công ty: 1.000-4.999
Được thành lập vào năm 2006. Tiền thân là Bellsystem24-HoaSao – Đơn vị số 1 Việt Nam trong lĩnh vực thuê ngoài Tổng đài và quy trình kinh doanh từ năm...Chi tiết

[H1] TRƯỞNG NHÓM KỸ THUẬT ( DEAL LƯƠNG) - IT MANAGER

BellSystem24-Việt Nam

Nhận email việc làm tương tự

Tạo thông báo việc làm tương tự với việc làm này.

Hỗ Trợ Ứng Viên: (84.28) 3822-6060 hoặc (84.24) 7305-6060
In Partnership with