- Tổ chức thực hiện các chương trình đào tạo cán bộ nhân viên với những nội dung sale, tư vấn bán hàng

- Đào tạo nhập môn, kiến thức sản phẩm, kỹ năng, nghiệp vụ, quy trình cho cán bộ nhân viên mới

- Phối hợp với các phòng ban, các hãng để tổ chức các chương trình đào tạo

- Tái đào tạo hoặc đào tạo định kỳ cho các cán bộ nhân viên làm việc tại shop

- Quản lý, thống kê, báo cáo kết quả các khóa học

- Nghiên cứu, thiết kế và biên soạn các tài liệu đào tạo nội bộ

- Phối hợp với các phòng ban/kinh doanh để theo dõi và đánh giá hiệu quả sau đào tạo

- Một số công việc theo yêu cầu cấp trên.

- Nam/nữ từ 25 tuổi

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên

- Có từ 1 năm kinh nghiệm liên quan, nắm vững chuyên môn, có kinh nghiệm giảng dạy/đào tạo

- Kỹ năng truyền đạt tốt, không nói ngọng

- Sử dụng tốt tin học văn phòng (MS word, excel)

- Sử dụng thành thạo các nền tảng thiết kế, quay dựng phục vụ giảng dạy

- Nhiệt tình và có tinh thần trách nhiệm

• Bằng cấp: Cao đẳng
• Độ tuổi: 23 - 35
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Lương: 10 Tr - 15 Tr VND