TIẾNG VIỆT:
1. Tính lương tháng < 100 lao động
2. Kiểm tra, đối chiếu công nợ, số liệu giữa các đơn vị nội bộ, dữ liệu chi tiết và tổng hợp.
3. Kiểm tra định khoản và các nghiệp vụ phát sinh.
4. Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp.
5. Kiểm tra số dư cuối kỳ để đảm bảo sự khớp đúng với các báo cáo chi tiết.
6. Hạch toán thu nhập, chi phí, khấu hao, TSCĐ, công nợ, nghiệp vụ khác, thuế GTGT và báo cáo thuế khối văn phòng và sản xuất trên phần mềm Fast, lập đề nghị quyết toán thuế.
7. Theo dõi công nợ khối văn phòng, quản lý tổng quát công nợ toàn công ty.
8. Lập báo cáo tài chính, thống kê theo từng quí, 6 tháng, năm và các báo cáo giải trình chi tiết.
9. Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán.
10. Tham gia phối hợp công tác kiểm tra, kiểm kê tại các đơn vị cơ sở.
11. Cải tiến phương pháp hạch toán và chế độ báo cáo.
12. Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán khi có yêu cầu.
13. Cung cấp số liệu cho BGĐ hoặc các đơn vị chức năng khi có yêu cầu.
14. Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan Thuế, kiểm toán, thanh tra kiểm tra theo yêu cầu.
15. Kiến nghị và đề xuât biện pháp khắc phục cải tiến.
16. Lưu trữ dữ liệu kế toán theo quy định.
17. Nhiệm vụ khác theo sự chỉ đạo của cấp quản lý.
ENGLISH:
1. Calculate monthly salary < 100 employees
2. Check and compare data between internal depts, detailed and aggregated data.
3. Check accounts and arising transactions.
4. Check the balance between detailed and general accounting data.
5. Check the final balance to ensure compliance with detailed reports.
6. Accounting for income, expenses, depreciation, fixed assets, debts, other operations, VAT, and tax reports for office and production, making tax settlement proposals.
7. Monitor debts of each dept and general management of company debts.
8. Prepare financial reports, statistics for each quarter, 6 months, year and detailed explanatory reports.
9. Instructions for handling and accounting operations.
10. Participate in coordinating inspection and inventory work at each factory.
11. Improve accounting methods and reporting regimes.
12. Statistics and synthesis of accounting data when required.
13. Provide data to the Board of Directors or functional units upon request.
14. Explain data and provide records and data to tax, audit, and inspection agencies as required.
15. Recommendations and suggestions for improvements.
16. Store accounting data according to regulations.
17. Other tasks as directed by management.