Chúng tôi đang tìm kiếm 10 Nhân Viên Kinh Doanh năng động, có định hướng kết quả để thúc đẩy tăng trưởng doanh số và quản lý hàng tồn kho cho các sản phẩm gia dụng tại khu vực Thành phố Hồ Chí Minh. Ứng viên lý tưởng sẽ am hiểu thị trường khu vực được giao, có kỹ năng giao tiếp xuất sắc, và thành tích đã được chứng minh trong việc đạt được các mục tiêu kinh doanh. Bạn sẽ đóng vai trò là cầu nối giữa khách hàng và công ty, xây dựng và duy trì mối quan hệ bền vững với khách hàng, đồng thời đáp ứng các chỉ tiêu KPI và mục tiêu đề ra từ Ban Giám Đốc

Trách Nhiệm:

• Tăng Trưởng Doanh Số: Xây dựng và thực hiện các chiến lược để tăng doanh số và thị phần cho các sản phẩm gia dụng tại TP. Hồ Chí Minh.
• Quan Hệ Khách Hàng: Xây dựng và duy trì mối quan hệ bền vững với khách hàng hiện tại và tiềm năng trong ngành hàng gia dụng.
• Thông Tin Thị Trường: Thu thập và phân tích xu hướng thị trường gia dụng, hoạt động của đối thủ cạnh tranh và phản hồi của khách hàng để xác định các cơ hội mới và xây dựng chiến lược kinh doanh.
• Thu Thập Dữ Liệu Khách Hàng: Tích cực thu thập thông tin và dữ liệu về khách hàng mới tiềm năng trong quá trình làm việc.
• Báo Cáo Kinh Doanh: Theo dõi và báo cáo hiệu suất kinh doanh, cung cấp thông tin cập nhật thường xuyên cho Trưởng nhóm và Quản Lý Kinh Doanh.
• Kiến Thức Sản Phẩm: Phát triển hiểu biết sâu sắc về các sản phẩm gia dụng của chúng tôi để truyền đạt hiệu quả giá trị của chúng cho khách hàng.
• Theo Dõi Đơn Hàng: Chịu trách nhiệm theo dõi đơn hàng trước, trong và sau khi giao hàng.
• Quản Lý Công Nợ: Theo dõi công nợ của từng đơn hàng, đảm bảo thu hồi công nợ đúng hạn và dứt điểm.
• Quản Lý Hàng Tồn Kho: Thực hiện các hoạt động kiểm kê, theo dõi cùng bộ phận kho và giải phóng hàng tồn kho nhằm tối ưu hóa hiệu quả kinh doanh.

Hợp Tác: Làm việc chặt chẽ với các phòng ban khác, chẳng hạn như tiếp thị, thu mua, và kế toán để đảm bảo trải nghiệm khách hàng liền mạch.

Quyền Lợi:

• Mức lương và cơ cấu hoa hồng cạnh tranh.
• Gói phúc lợi toàn diện, bao gồm bảo hiểm y tế và thời gian nghỉ phép có lương.
• Cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến.

• Học Vấn: Không yêu cầu (Ưu tiên ứng viên có bằng Cử nhân hoặc Cao đẳng trong lĩnh vực kinh doanh, tiếp thị hoặc các lĩnh vực liên quan)
• Kinh Nghiệm: 1-2 năm kinh nghiệm kinh doanh, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại thị trường TP. Hồ Chí Minh.
• Ngoại Ngữ: Thành thạo tiếng Việt, biết tiếng Anh hoặc tiếng Hoa là một lợi thế.
• Kỹ Năng: Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và tương tác tốt. Khả năng phân tích và giải quyết vấn đề mạnh mẽ.Thành thạo Microsoft Office.
• Khác: Có bằng lái xe máy và sẵn sàng đi thị trường và công tác trong TP. Hồ Chí Minh và các khu vực lân cận.

• Độ tuổi: 22 - 35
• Giới tính: Nam
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Lương: 10 Tr - 15 Tr VND