· Thực hiện chấm công, tính lương và in Phiếu lương hàng tháng cho nhân viên trong công ty;

· Thực hiện các chế độ, thủ tục theo chính sách về chế độ phúc lợi, đảm bảo cho nhân viên công ty được hưởng đầy đủ quyền lợi về BHXH, BHYT, BHTN;

· Thực hiện báo tăng, giảm lao động với cơ quan BHXH; TTGTVL, Phòng Lao động.

· Soạn thảo và theo dõi hợp đồng lao động cho nhân viên trong công ty;

· Đăng ký mã số thuế TNCN, hỗ trợ đăng ký giảm trừ gia cảnh cho nhân viên;

· Quyết toán thuế TNCN hàng tháng, quý, hàng năm;

· Cập nhật, quản lý, lưu trữ hồ sơ giấy tờ thuộc Bộ phận Nhân sự;

· Các công việc liên quan theo yêu cầu của trưởng bộ phận.

. Có khả năng học hỏi và tiếp thu công việc nhanh

· Sử dụng thành thạo MS Office: Word, Excel…Các công thức liên quan đến việc tính lương, biết sử dụng phầm mềm Amis nhân sự.

· Hiểu được các qui định về BHXH, BHYT, BHTN, Thuế TNCN, luật lao động

· Thực hiện công việc theo tinh thần trách nhiệm, hợp tác, hỗ trợ lẫn nhau.

· Cẩn thận, trung thực, có tính bảo mật

• Bằng cấp: Đại học
• Độ tuổi: 22 - 28
• Giới tính: Nữ
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Thời gian thử việc: 02 tháng
• Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6
• Phúc lợi: Quà sinh nhật, quà tết, tất niên
• Phụ cấp khác: Hỗ trợ tiền giữ xe
• Ngày nghỉ: Nghỉ phép 12 ngày/ năm. Lễ, tết nghỉ theo quy định luật lao động
• Lương: 8 Tr - 13 Tr VND