Khách hàng của chúng tôi là một công ty thương mại, hiện đang tuyển Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự (Tiếng Nhật, 1000$, ID15801)
- Chịu trách nhiệm về xây dựng quy định, quy chế, ngân sách
- Lập kế hoạch tuyển dụng phù hợp với chiến lược của tổ chức, quản lý quá trình tuyển dụng.
- Xây dựng tài liệu đào tạo định hướng cho nhân viên mới
- Hỗ trợ ban quản lý trong quá trình quản lý hiệu suất làm việc của người lao động.
- Đưa ra các giải pháp để giảm tỉ lệ vắng mặt của nhân viên, phát huy cao hiệu suất lao động của nhân viên
- Tổ chức và quản lý dữ liệu về thông tin nhân sự, phân tích, thống kê và cập nhật dữ liệu nhân sự để hỗ trợ các quy trình, thủ tục và ra quyết định.
- Thực hiện, hướng dẫn và giám sát công việc hành chính HR-GA
- Thực hiện phiên dịch các cuộc họp nội bộ, họp toàn thể công ty
Lưu
