Trợ giúp Ban Tổng Giám đốc trong việc quản lý, triển khai, kiểm soát hoạt động vận hành Hệ thống Phòng khám của Công ty.
Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc, lập kế hoạch thực hiện nhằm đảm bảo hoạt động vận hành hệ thống đúng tiêu chuẩn và nâng cao chất lượng dịch vụ.
Điều phối, giám sát, kiểm soát tiến độ và kết quả làm việc của P. Quản lý vận hành.
Phối hợp với các trưởng Phòng/ Bộ phận chuyên môn xây dựng các quy trình, quy định liên quan đến vận hành, điều hành nhằm đảm bảo toàn bộ hoạt động của Hệ thống được nhất quán.
Hướng dẫn Quản lý vận hành giải quyết các sự cố, vấn đề phát sinh.
Nhanh chóng phối hợp với các Bộ phận liên quan xử lý có hiệu quả các sự cố, vấn đề phát sinh nhằm mang đến sự hài lòng nhất cho Khách hàng.
Quản lý tiến độ thực hiện công việc liên quan hoạt động vận hành hệ thống, tiến độ set up địa kiểm kinh doanh mới.
Thường xuyên tương tác, trao đổi công việc với các trưởng Phòng/ Bộ phận để cập nhật thông tin và theo dõi việc thực hiện các công việc Ban Tổng Giám đốc đã giao.
Thực hiện báo cáo định kỳ hàng ngày, tháng theo quy định Công ty hoặc đột xuất theo yêu cầu Ban Tổng Giám đốc
Thực hiện các công việc khác liên quan nhiệm vụ do Ban Tổng Giám đốc chỉ đạo.
Yêu Cầu Công Việc
Nữ, tuổi từ 30 - 45
Tốt nghiệp Đại học trở lên
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, power point, các ứng dụng google,…
Từ 05 kinh nghiệm vị trí đương đương hoặc Tổng quản lý vận hành hoạt động chuỗi hệ thống
Thái độ hoà nhã, tích cực
Kỹ năng giao tiếp, trình bày, đàm phán tốt
Khả năng lập kế hoạch, tổ chức và sắp xếp công việc tốt
Khả năng phân tích, xử lý tình huống linh hoạt hiệt quả
Khả năng đào tạo, hướng dẫn Nhân viên
Trung thực, chính trực, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, nhiệt tình.
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
30 - 40
Giới tính:
Nữ
Hình thức: Nhân viên chính thức, Thời vụ/ Nghề tự do
Thời gian thử việc: 2 tháng
Thời gian làm việc: Theo quy định Công ty
Đồng nghiệp: Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, tinh thần hỗ trợ, phối kết hợp cao. Ổn định, lâu dài
Phúc lợi:
- Hưởng đủ chế độ theo quy định pháp luật về quản lý lao động
- Lương tháng 13
- Khám sức khỏe định kỳ, Du lịch, Teambuilding
Phụ cấp khác: Phụ cấp di chuyển
Lương:
17 Tr - 20 Tr
VND
Giới thiệu về công ty
Hệ thống Phòng khám 315
Qui mô công ty: 25-99
Hệ thống Phòng khám 315 là chuỗi hệ thống phòng khám Nhi đồng/Phụ Sản/Lão khoa/Nhãn Khoa 315. Với đội ngũ bác sĩ chuyên nghiệp từ bệnh viện Nhi Đồng 1, Nhi...Chi tiết
Hệ thống Phòng khám 315 là chuỗi hệ thống phòng khám Nhi đồng/Phụ Sản/Lão khoa/Nhãn Khoa 315. Với đội ngũ bác sĩ chuyên nghiệp từ bệnh viện Nhi Đồng 1, Nhi Đồng 2, Nhi Đồng Thành Phố và bệnh viện Phụ Sản Từ Dũ, Hùng Vương....đảm nhiệm. Đảm bảo việc khám chữa bệnh chuyên nghiệp, tận tâm, chăm sóc với người bệnh là niềm tin tưởng của khách hàng
Lưu
