- Chịu trách nhiệm tuyển sinh, tư vấn và chốt sales theo cơ chế Trưởng nhóm Telesales

- Quản lý nhóm từ 5-15 Chuyên viên Telesales.

- Tuyển dụng, Đào tạo, giám sát & hỗ trợ đội ngũ Ƭelesales đạt được mục tiêu KPI doanh thu tuần/ tháng/ quý

- Tham gia xâу dựng, nâng cấp bộ công cụ tuyển sinh để tăng năng suất và hiệu quả tuуển sinh như: Hệ thống kịch bản, công cụ tuyển sinh, CRM..

- Đề xuất các phương án tối ưu hoạt động bộ phận và tăng trưởng doanh thu theo chiến lược kinh doanh chung của Bộ phận kinh doanh

Yêu cầu công việc:

- Độ tuổi: 22 - 35 tuổi.

- Tốt nghiệp: Cao đẳng trở lên.

- Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm telesales hoặc tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm tại vị trí tương đương.

- Có kỹ năng làm việc nhóm và lãnh đạo nhóm.

- Có khả năng xử lý tình huống, tư duy về số tốt, kiên trì, chịu được áp lực cao.

- Ưu tiên ứng viên yêu thích Giáo dục, từng làm việc trong lĩnh vực giáo dục, ham học hỏi, có tinh thần trách nhiệm cao.

- Có Laptop.

Quyền lợi ứng viên:

- Lương cứng: Lên đến 12 triệu + thưởng doanh số cá nhân + thưởng doanh số đội nhóm. Thu nhập từ 15 - 25 triệu đồng/tháng

- Thời gian làm việc: + 8h00 – 17h00 (nghỉ trưa 1h30p) + Nghỉ 02 thứ bảy /tháng + các ngày chủ nhật

- Được hưởng đầy đủ các chính sách phúc lợi của công ty: Thưởng lương tháng 13; Vinh danh; Tổ chức sinh nhật, chế độ thăm hỏi, hiếu hỉ…

- Được nghỉ phép 12 ngày/năm và nghỉ các ngày lễ tết, đóng BHXH theo quy định.

- Được làm việc trong môi trường tôn trọng & cầu thị nhân tài, luôn đánh giá cao & tạo điều kiện cho tinh thần cầu tiến & tham vọng của từng cá nhân trong tổ chức

- Tham gia các hoạt động tập thể như: từ thiện, bóng đá, tổ chức sinh nhật hằng tháng, event, team building, du lịch... của công ty.

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, có cơ hội thăng tiến và phát triển chuyên môn.

• Bằng cấp: Cao đẳng
• Độ tuổi: 22 - 35
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Lương: 15 Tr - 25 Tr VND